Пять увольнений за два года: как в Хабаровском крае пытались избавиться от чиновницы, которая должна была следить за бюджетными деньгами

В октябре 2024 года Елена Петровская пришла работать в администрацию района имени Полины Осипенко Хабаровского края.

Должность у неё была ответственная: главный специалист — контролёр-ревизор финансового отдела. То есть человек внутри администрации, задача которого — контролировать бюджетные расходы и проверять, как муниципальные структуры используют деньги и имущество. И на практике она действительно вела проверки, после которых чиновникам выдавали предписания из-за нарушений при использовании районного бюджета.

Руководит финансовым отделом Оксана Андрющенко. Главой района с октября 2023 года является Евгений Гончаров.

А дальше начинается история, которую уже несколько лет разбирают суды.

Декабрь 2024 года. Первое увольнение.

Петровскую увольняют «в связи с утратой доверия». Причина — якобы неполный пакет документов при трудоустройстве.

Суд увольнение отменяет. Работодатель даже не затребовал у женщины письменные объяснения, а саму «утрату доверия» доказать не смог. Петровскую восстановили, администрации пришлось выплатить ей 54 539 рублей среднего заработка и ещё 20 тысяч за моральный вред.

Апелляция решение оставила в силе.

Май 2025 года. Второе увольнение.

Снова «утрата доверия». Теперь поводом стала справка о доходах, которую, по версии работодателя, Петровская не предоставила.

Снова суд. Снова восстановление. И снова деньги из бюджета — на этот раз почти 330 тысяч рублей.

Третий заход.

После восстановления возникает новый повод для увольнения: Петровская якобы не вышла на работу 1 октября. Но приказ о её восстановлении был издан только 3 октября. При этом присуждённые судом деньги — те самые 327 тысяч с лишним — администрация выплатила только 1 декабря.

Потом началась серия с прогулами.

В одном случае Петровская оказалась в Комсомольске-на-Амуре, примерно в 350 километрах от районного центра. Несколько месяцев ей не выплачивали зарплату. Денег на дорогу обратно не было. Возможность работать дистанционно ей не предоставили.

Зато отсутствие на рабочем месте оформили как прогул. И снова суд признал увольнение незаконным.

А потом случилась история с жильём. Петровской как чиновнице предоставили служебный дом. После очередного увольнения её из него выселили — зимой.

Дом остался без нормального ухода. Когда женщину восстановили, она вернулась и обнаружила, что жильё фактически стало непригодным для проживания.

В январские праздники её сожитель приехал из Комсомольска-на-Амуре и пытался протопить дом. Это не помогло. Другого жилья в посёлке у Петровской не было. И снова отсутствие на работе записали в прогулы.

И снова последовало увольнение.

Причём в одном из судебных решений судья отдельно указал на злоупотребление правом со стороны финансового отдела. Прокурор просил вынести в адрес администрации частное определение.

А дальше администрация пошла ещё и в отдельный спор о служебном жилье. Выселить Петровскую через суд не удалось: судебная история с домом дошла до Девятого кассационного суда, который оставил в силе отказ в выселении.

Итого: пять увольнений за два года. Четыре уже признаны незаконными. Пятое оспаривается.

И всё это происходит с человеком, чья должность называется «контролёр-ревизор» финансового отдела.

Доказательств того, что Петровскую пытались убрать именно из-за её контроля над расходами администрацией, в открытых судебных материалах нет.

Но не странно ли, что чиновницу, которая должна проверять использование муниципальных денег, администрация пять раз пытается вывести из системы. Четыре раза незаконно. Мешает кому-то воровать?

Ах да, оплачивает эту кадровую войну опять бюджет.