ИТОГИ НЕДЕЛИ.

1. ПО итогам текущего года январь - август индекс промышленности вырос еще на 5% по сравнению с прошлым годом.
Как бы хорошо. Но никто не копает - а что там внутри этого роста? Кто растет а кто падает? Почему растёт и почему падает? И есть ли в этом процессе как положительном или отрицательном влияние наших профильных министерств? Или они только стоят в сторонке и мониторят- вырос индекс : можно рапортовать. Упали показатели- значит помолчим.
Тут некая статистика по поддержке региональных промпредприятий - помогли более 600 оргавнизаций. Правда только 100 получили кредит в среднем по 4 млн.₽ остальные консультация и участие в образовательных мероприятиях.
Повлияло это на рост промышленного индекса или 400 млн.₽ льготных кредитов - или это даже не капля…
И если недостаточно поддержки то сколько необходимо?
Ну хотя бы вопрос такой наш бизнес может поставить перед министрами которые занимаются экономическим развитием региона?

2. В рамках нацпроекта по производительности труда есть очередные успехи- еще несколько местных предприятий прошли обследование и получили помощь от центра конпкьтенций, что способствовало росту производительности труда в среднем на 7%
Специалисты по бережливому производству пару месяцев потратили на изучение производства предприятий, диагностики технологических и бизнес процессов, выявлением причин и проблем, подготовкой планов по устранению причин и обучению персонала. В результате + 7% .
И диплом о прохождениии процедур по бережливому производству.
А за окном все уже поменялось. Практически всю работу вот такого центра может сейчас выполнить ИИ, потому что в действиях по производительности труда со стороны центра прописаны определенные алгоритмы и методики которые легко обрабатаываются ИИ и результат получаем практически сразу. И планы, и дорожные карты, и точки контроля и KPI -  все можно получить не из рук сотрудников центра компетенций через пару месяцев а буквально за пару часов от нейросети.
И получается что такие программы по производительности труда можно прокачать не на 5-7 предприятий, а например на 150-300 организаций. Если грамотно и толково использовать ИИ как технологию и как ресурс.
Разница не только в количестве но в качестве, потому что рост производительности труда может вырасти на 50-150%.
Вот вам и потенциал для нормального внедрения ИИ в региональную экономику.
Но для этого надо понимать и кое что знать - что и как необходимо сделать.
И безусловно на этом шаге и происходит затык … в результате имеем 5-7 предприятий и 7% роста. Т е как бы растем потихоньку и даже работаем в рамках нацпроекта и успешно осваиваем бюджетные ресурсы, выделенные на эту программу. Так то вроде всем хорошо. И это замечательно.

3. Всех пенсионеров - с праздником.

—————————

🔵 Корпоративное обучение. Индивидуальное обучение руководителей предприятия.

Установка ИИ агента. Писать в л/с

#итоги_недели