💣 Провели масштабное исследование процессов управления персоналом. Разобрали практику Сбера, X5, Магнита и KFC. Кратко: замена ушедшего специалиста обходится бизнесу до двух его годовых зарплат, а приложения для сотрудников и автоматизация адаптации помогают радикально снизить эти расходы.

К исследованию добавили интерактивный макет приложения.

Внутри:

🟣 Матрица зрелости компании: где вы сейчас и куда расти.

🟣 5 решений, которые точно должны попасть в приложение.

🟣 Будущее найма в целом.

➡️ Читать исследование