🏛 Анна Суркова, корпоративный секретарь SSCap, приняла участие в мероприятии, посвященному раскрытию информации и подготовке годовой и нефинансовой отчетности «Данные для раскрытия: оставить как есть нельзя исправить» 

Мероприятие объединило эмитентов, аудиторов, консультантов, рейтинговые агентства и инвесторов для обсуждения изменений стандартов корпоративной отчётности. Несколько тезисов, которыми Анна делится с нами:

🔖 Подготовка годового отчёта – круглогодичный процесс
У многих компаний сбор данных стартует уже осенью, а работа идёт непрерывно. Качественный отчёт требует системного подхода, а не рывка в последний квартал.
🔖 Люди важнее методологии
Автоматизация и регламенты – это база, но ключевым фактором успеха считается выстроенная коммуникация с подразделениями. Сотрудники должны понимать, зачем они участвуют в процессе и как их данные влияют на общую картину.
🔖 ИИ – хороший помощник, но не замена человеку
Искусственный интеллект уже активно используется при подготовке отчётности, но эксперты единодушны: финальная проверка человеком остаётся обязательной. Технологии ускоряют, но не отменяют экспертизу.
🔖 Инвесторы хотят краткости и ясности
Сегодня инвесторам нужны не только объёмные отчёты, но и понятные резюме, машиночитаемые данные, чёткая навигация и прогнозные показатели. Это тренд, который меняет подход к раскрытию информации.
🔖 Отчёт – это инструмент управления
Хороший отчёт – это не просто выполнение регуляторных требований. Это инструмент управления компанией и диалога с инвесторами, который помогает принимать решения и укреплять доверие.

👍 Дискуссия дала возможность посмотреть на раскрытие информации с разных сторон: глазами эмитентов, аудиторов, консультантов, рейтинговых агентств и инвесторов. Такие встречи помогают лучше понимать, куда движется рынок корпоративной отчётности и какие практики становятся новым стандартом.
👍 Благодарим Московскую биржу за организацию и коллег за открытый диалог!

👂👨‍👩‍👧‍👦👂– созидание, синергия, капитал!