Устали от бесконечной текучки зумеров?

Вы тратите бюджеты на обучение и адаптацию. А они всё равно уходят через 3-6 месяцев. И вы снова в поиске. Снова тратите ресурсы. Снова выгораете.
Знакомо?

Цифры, которые говорят сами за себя:
·         62% HR-менеджеров называют зумеров самой сложной для мотивации группой
·         71% зумеров увольняются из-за низкой зарплаты, 70% — из-за жёсткого контроля
·         Кадровый голод в стране достиг 90%
·         53% руководителей чувствуют выгорание от работы с поколением Z

Хватит тушить пожары. Пора работать на опережение.


👤 Олег Раков
·         Ex Head of T&D Додо Пицца, s8 Capital, Wildberries
·         Преподаватель Moscow Business School
·         15+ лет работы с управленческими командами
·         Лауреат премии «Федеральный спикер», номинация – HR и развитие человеческого капитала
·         Автор книги «Технология тренинга. От идеи до результата»

🎯 Бесплатный вебинар
「Как вовлекать и удерживать поколение Z: практические инструменты для руководителей」

Что будет:
✅ Почему классическое обучение НЕ работает с зумерами
✅ Как встроить нового сотрудника так, чтобы он остался
✅ Готовые инструменты вовлечения — внедряйте на следующий день
✅ Живые кейсы из практики — без воды и теории
🗓 2 октября, 19:00 МСК
📍 Онлайн

Регистрация 👉 [https://olegrakov.ru/genz]

⚡️ Мест мало. Успейте занять