Аналитики сообщили о тревожной тенденции на американском рынке труда: женщины стали увольняться с работы в никуда

#социальноеSOVA

✉️Часть из них делают это ради своих детей, а у части просто нет другого выхода. Эксперты отмечают, что если ситуация не изменится, то она только сведет на нет исторические достижения женщин последних лет, но и замедлит экономический рост. По данным Бюро статистики труда, с января по август 2025 года численность работающих женщин в США сократилась примерно на 455 000 человек.

✉️За последние 77 лет только во время пандемии коронавируса это цифра была больше. Главным фактором, из-за которого женщины сейчас уходят с работы, является рост расходов на уход за детьми и стоимости дошкольного образования. Кроме того, некоторые компании стали запрещать своим сотрудникам работать удаленно, вынуждая их вернуться в офис. Это лишает матерей гибкости, благодаря которой они могли совмещать работу и уход за детьми. Вторую по величине группу в оттоке женской рабочей силы составляют представительницы маргинализированных групп. 

✉️В первую очередь это темнокожие женщины. Они пострадали из-за сворачивания в США программ по обеспечению равных возможностей и многообразия, равенства и инклюзивности. Например, власти после сокращения штата в государственном секторе неявно побуждали женщин сосредоточиться не на карьере, а «на поддержании домашнего очага».

✉️Кроме того, опрос CNN показал, что американкам приходится сейчас уходить с работы, поскольку рабочая среда стала «дискриминационной, токсичной, сексистской или эйджистской». Участники опроса отмечали, что жизнь, здоровье и семья стали для них гораздо важнее работы.

✉️ SOVA.FEM ✉️