Как-то я пропустил эту историю: сотрудники айти компаний в долине нашли очередной повод для раздражения. Оказывается в связи с переходом на работу из дома, сотрудникам у которых есть дети, досталось больше бонусов и бенефитов, чем тем у кого нет детей. Ну например, родителям дают больше отпусков и доплачивают за “усилия по организации рабочего пространства”. Короче несправедливость в полный рост, люди негодуют.

Мне повезло, у меня большая квартира и няня у ребенка, но в принципе я согласен с тем, что родителям сложнее работать дома, чем бездетным https://www.nytimes.com/2020/09/05/technology/parents-time-off-backlash.html