Тебе не расскажут правду

Модно стало писать о вайбкодинге, продуктивности, о создании компаний, сокращение штата.

“Я сокращаю свой штат, я заменяю людей на ИИ агентов”

Но, ты, создав компанию на 30,50,200 человек, ты не сможешь сократить её сильно - у тебя яиц не хватит. Потому что выйти из зоны комфорта – тебе будет не удобно и не приятно. Ты не захочешь рисковать.

“Я не могу найти в штат сильных сеошников”

1) И никогда не найдёшь. 99% сеошников в найме – тупые. Все, кто делает результат – работает на себя. “Но, ведь не всем нравится работать на себя, кому-то комфортно на кого-то” – не пизди, у тебя нулевая возможность взять на себя ответственность.
2) Я не беру сеошников, вообще. Я ищу разработчиков среднего уровня и даю им прайс, на текущий день из них в 70% создаются отличные SEOшники (сперва по ебалу для проверки что разработчик не лютый вайбкодер-пиздабол)

“Нахуй вы делаете столько аналогов сеогетс, дашбордов, где вы блеать в топе, я не вижу вас”

Возвращаемся на пункт 1 и пункт 2. Видите закономерность?
Если нет – то я вам отвечу.
В каждой эпохе что-то происходит. Сейчас эпоха ИИ. Людям стала доступна разработка и она является стимулом роста и образование новых корочек в мозгу. Поиск решения и попытка стать лучшей версией себя. Не осуждайте попытку изучать новое, судья вы только сами для себя.

Ждём появление на рынке труда сеошников или всему Openclaw голова?