Ситуасьон на рынке труда: декабрь 2023

Что изменилось с прошлого месяца:

• Рынок почти перешел в режим “после праздников”, вакансий на LinkedIn и других job boards становится ощутимо меньше. Оживать все начнет примерно на второй неделе января 2024-го года.

• Динамика по откликам сохраняется: по-прежнему можно взять “количеством”, откликаясь на 100-200+ вакансий, но не теряя в “качестве” — отклики должны быть адаптированы и релевантны.

• Период праздников будет хорошо потратить на отдых, а также на “домашние задания” по улучшению CV, LinkedIn и так далее, чтобы в январе приступить к поиску работы с новыми силами.

• Всё заметнее тренд на сокращение полной удалёнки как формата: вакансий с fully remote в стиле “работай откуда угодно” становится всё меньше, а так как желающих много, то конкуренция за такие вакансии довольно высокая.

• Уже хочется петь jingle bells и поздравлять всех с праздниками, но пока ещё рано — сделаю это позже :)