🔬 Исследуем феномен ТЕХНОНИКОЛЬ

МФТИ и «КиберЛенинка» запускают масштабное исследование управленческих и организационных практик компаний-феноменов, которые создали выпускники Физтеха.

Проект реализуется в рамках инициативы «Физтех 2050» при поддержке Рыбаков Фонда.

Первым объектом исследования станет корпорация ТЕХНОНИКОЛЬ.

Цель проекта — создать основу для отечественной школы управления на примере опыта ведущих российских индустриальных компаний.

Исследователи будут искать ответы на вопросы: как создавать сильные команды, развивать лидерство и корпоративную культуру, как инженерное мышление влияет на принятие решений и что помогает компаниям сохранять лидерство на протяжении десятилетий.

Первый этап программы рассчитан на 1,5 года и включает открытый грантовый конкурс.

Общий призовой фонд — 3 млн рублей.

Что получат участники:
🟣 Доступ к интервью с лидерами и топ-менеджерами ТЕХНОНИКОЛЬ
🟣 Доступ к внутренним материалам и документам компании
🟣 Участие в закрытых встречах, рабочих и экспертных сессиях
🟣 Выезды на производственные площадки
🟣 Поддержку и менторство руководителей компании
🟣 Научное сопровождение и помощь с публикациями от «КиберЛенинки»

Участвовать могут:
🟪Молодые ученые до 27 лет (индивидуально)
🟪Научные команды из 2–4 человек (не менее половины участников до 27 лет)

📌 Прием заявок открыт до 20 июля 2026 года.

🔗Подробности и форма заявки на сайте исследования