Российский HRTech-стартап Nanimai в рамках pre-seed раунда привлек 5 млн рублей от членов венчурного клуба “ТалантВест”, включая предпринимателя Дмитрия Бабкина, основателя HR-агентства Talients Николая Перевоза и ex-CBDO “СберОбразования” Глеба Нужного. Знакомство с инвесторами состоялось на онлайн-платформе SberUnity, сообщил представитель компании “Русскому Венчуру”. Привлеченные средства будут направлены на развитие продукта и выход в сегмент enterprise, где ключевой запрос связан с автоматизацией массового и линейного найма.

Nanimai в 2024 году запустили Егор Лодышкин и Егор Волков. Это интеллектуальная платформа для автоматизации первичных этапов подбора персонала. Система помогает рекрутерам быстро обрабатывать поток откликов и находить подходящих кандидатов. Платформа оценивает резюме по заданным критериям и стоп-факторам, ведет первичную коммуникацию с соискателями и формирует воронку подбора без рутинной ручной работы. Кроме того, Nanimai возвращает к диалогу соискателей из “холодных” баз и кадровых резервов, расширяя пул потенциальных кандидатов. Решение востребовано в сферах с массовым наймом: ритейл, FMCG, HoReCa, логистика и производственные компании.

По собственным данным компании, использование платформы позволяет сократить срок закрытия вакансий на 30%, снизить затраты до 25% и уменьшить ошибки при отборе в 2 раза. В отличие от классических ATS-систем, которые в основном ограничиваются хранением, сервис автоматизирует самую трудоемкую часть процесса - первичный отбор и коммуникацию.

Согласно информации Rusprofile, 35% в ООО “Нанимай” принадлежит ООО “Талантинвест”. 26,68% - у Егора Лодышкина, 11,68% - у Егора Волкова. Артем Хачатуров и Антон Кудрявцев владеют по 9,57%. Еще 7,5% - у Дианы Махмутовой.

@rusven