🇷🇺 Кадры. Участники рынка. Россия

Сокращения в Нанотронике - оптимизация структуры или разгром ценной команды и возможная утрата компетенций?

Очередные "турбуленции" среди значимых участников российского рынка: в АО "Нанотроника" (ГК Элемент) идут существенные сокращения персонала (по версии КоммерсантЪ - уволиться предложили примерно каждому пятому сотруднику). По версии ГК "Элемент" "оптимизация штата" "носит исключительно точечный характер".

"Нанотроника", как мы знаем, собиралась разработать и выпускать различное отечественное оборудование для производства микроэлектроники. Созданная в 2023 году компания, что типично для стартапов, занятых разработкой высокотехнологичного оборудования пока что "планово убыточная". В 2024 и году компания показала убытки. В 2025 году убытки выросли примерно вдвое до 145.97 млн.

Новая команда управленцев ГК "Элемент" приняла решение об "оптимизации" коллектива.

Решения об увольнении, расторжении договора и переходе в другие компании группы принимаются сотрудниками исключительно на добровольной основе без давления со стороны руководства - утверждает ГК "Элемент".

Сотрудники "Нанотроники" между тем, бьют тревогу, они направили в "КоммерсантЪ" обращение, авторы которого отмечают, что "Уход людей означает не сокращение издержек, а утрату компетенций, а восстановление компетенций потребует существенно больших средств и времени, чем их сохранение, и ставит под вопрос сроки исполнения обязательств предприятия по действующим опытно-конструкторским работам и договорам". "Сложившийся коллектив представляет ценность, не сводимую к сумме отдельных работников".

Будет жаль, если проводимая "оптимизация" действительно серьезно затронет команду разработчиков. С "Нанотроникой" у российской отрасли микроэлектроники связано много ожиданий.

Можно вспомнить такие проекты как производство силовой электроники (проект) "Кубик", производство на пластинах 200 мм по техпроцессу 180/90нм (ФАБ-200); попытки выхода на рынок Индии; разработку растрового электронного микроскопа (РЭМ); покупка новосибирского стартапа "Оптические технологии" с его прототипом лазера 257нм. В структуру компании Нанотроника, собственно, входил и такой флагман разработок оборудования как НИИТМ.

Еще совсем недавно, и двух лет не прошло, как директор Нанотроники рассказывала: "Готовится программа по привлечению российских специалистов с международным опытом. Формируются группы под руководством сильных технарей с опытом работы в ведущих мировых производителей. Без кадров нет смысла заливать отрасль деньгами". Все это более не актуально? ||

✓ Подпишитесь на RUSmicro в Telegram | в Max