Rules Hyp

1. Seluruh member wajib subscribe channel @HYPERNOVASQ

2. All gender and muse allowed

3. Dapat menjaga nama baik Hypernova

4. Wajib memakai atribut yang telah ditentukan

5. Khusus untuk akun RP. Akun RL, RPRL, Personal, BA tidak dibenarkan.

6. Tidak membawa masalah pribadi kedalam grup

7. Gunakan bracket (), [], {}, atau spoiler jika membahas RL @pBracket

8. Dilarang mengirim konten 18+ dalam bentuk apapun

9. Dilarang melakukan CDC (circle dalam circle) dalam bentu group, ch, maupun chcf. Sfs boleh dilakukan secara personal (rc to rc) tetapi tidak dibenarkan untuk saling admin.

10. Berbaur dan tidak membedakan antara member lama dan member baru

11. Dilarang menggunakan foto profil, username, bio, editan, video, atau media yang mengandung unsur NSFW

12. Dilarang keras membawa, membuat, atau menyebarkan konten NSFW dalam bentuk apa pun, baik di main room, channel, GC, DM yang mengatasnamakan squad, maupun media lainnya.

01. Bertanggung jawab atas ide, konsep, dan isi konten squad.

02. Wajib aktif mencari ide konten yang kreatif dan menarik.

03. Tidak diperbolehkan mengambil ide/karya tanpa credit.

04. Tidak membuat konten yang memicu drama atau fanwar.

05. Menyesuaikan konten dengan event atau season tertentu.

06. Terbuka terhadap kritik, saran, dan revisi dari admin lain.

01. Bertanggung jawab atas seluruh edit video, teaser, dan visual squad.

02. Tidak diperbolehkan mengambil hasil edit orang lain tanpa credit.

03. Wajib tepat waktu saat deadline project atau event.

04. Fast respon terhadap revisi atau request edit.

05. Tidak membuat karya yang merusak nama baik squad.

06. Wajib aktif memberikan ide kreatif untuk perkembangan squad.

01. Bertanggung jawab membuat, menyebarkan, dan mengelola poster squad.

02. Wajib update poster event/open member tepat waktu.

03. Mencari minimal 2 ps semingu

04. Bertanggung jawab dan konsisten dalam menjalanlan tugas

01. Memiliki tanggung jawab dan konsisten dalam menjalankan tugas

02. Tidak diperbolehkan melakukan promosi secara toxic atau menjatuhkan squad lain.

03. Menggunakan caption/promosi yang sopan dan menarik.

04. Wajib memberikan laporan kepada penanggung jawab

05. Wajib mengumpulkan minimal 200 format setiap jadual kerja.

01. Wajib melakukan sfs ch minimal 75 sfs perminggu

02. Wajib memberikan laporan sfs perminggu kepada penanggung jawab

03. Dilarang membawa masalah pribadi saat melakukan sfs

04. Memiliki tanggung jawab dan konsisten dalam menjalankan tugas sfs

05. Tidak diperbolehkan melakukan spam berlebihan

1. Wajib aktif mendata seluruh member, admin, dan event squad.

2. Wajib menyimpan format dan data dengan rapi dan mudah dipahami.

3. Tidak menyebarkan informasi internal squad kepada pihak luar tanpa izin founder/co-founder.

4. Wajib fast respon jika admin lain membutuhkan data.

5. Menyusun list event, jadwal, dan kebutuhan squad dengan teratur.

6. Mengingatkan admin/member mengenai deadline atau agenda penting.

7. Menggunakan bahasa yang sopan dan profesional saat membuat pengumuman.

8. Dilarang menghilangkan arsip penting squad dan wajib memiliki backup data untuk menghindari kehilangan file.

9. Menjaga komunikasi yang baik dengan seluruh divisi.

10. Tidak diperbolehkan menyalahgunakan data untuk kepentingan pribadi.

11. Membuat hasil rekap rapat/notulen

1. Wajib aktif berpartisipasi dalam merancang, menyiapkan, dan mengeksekusi setiap event serta acara resmi squad sesuai dengan job desk masing-masing.

2. Setiap anggota Core wajib push BBC dengan minimal (250 bbc perminggu).

3. Wajib menjaga performa kerja, hadir dalam rapat evaluasi berkala, serta dilarang menghilang tanpa kejelasan saat masa persiapan agenda penting.

4. Menjadi panutan utama bagi member dengan menjaga etika berkomunikasi yang profesional, responsif, dan bebas dari perilaku toksik di semua ruang obrolan.

5. Wajib menjaga objektivitas dan bertindak sebagai penengah yang netral jika terjadi kesalahpahaman atau konflik di area publik komunitas.

6. Wajib menjaga kerahasiaan seluruh rencana, data sensitif, dan isi ruang obrolan internal admin dari pihak mana pun demi keamanan squad.

7. Jika memiliki kendala di dunia nyata yang menghambat tugas operasional atau push BBC, wajib mengajukan izin resmi kepada sekretaris.

8. Kelalaian dalam menjalankan tugas operasional, gagal push BBC secara berulang tanpa alasan sah, atau membocorkan rahasia internal akan dikenakan sanksi tegas berupa Surat Peringatan (SP) hingga penurunan jabatan.

1. Bertanggung jawab penuh atas kelangsungan instansi, mulai dari menentukan konsep dasar, merumuskan visi-misi, hingga menyusun strategi pengembangan jangka panjang.

2. Berwenang penuh untuk mengeksekusi sanksi tertinggi berupa pemecatan langsung dan pemblokiran permanen (blacklist) terhadap admin maupun member yang melakukan pelanggaran fatal.

3. Menjadi pusat pengawasan (penanggung jawab) yang memantau kinerja seluruh divisi pengurus agar program kerja dan event berjalan sesuai target.

4. Wajib menjaga sinergi, transparansi, dan komunikasi dua arah yang solid antara Owner dan Co-Owner agar tidak terjadi tumpang tindih kekuasaan atau salah paham dalam mengambil keputusan krusial.

5. Wajib menjadi panutan utama (role model) dalam bersikap, menjaga etika berkomunikasi, serta dilarang keras menunjukkan perilaku toksik yang dapat menjatuhkan martabat kepemimpinan squad.

6. Wajib menjaga objektivitas tinggi dan bersikap netral tanpa pilih kasih saat menengahi konflik besar, baik konflik antar-admin maupun antar-member.

7. Wajib memegang teguh kerahasiaan seluruh data sensitif, rencana internal, dan isi ruang obrolan team dari pihak luar mana pun.

8. Segala bentuk penyalahgunaan kekuasaan, tindakan angkat tangan dari tanggung jawab, atau perilaku yang merusak nama baik squad akan menjadi dasar evaluasi ketat demi keselamatan masa depan komunitas.

1. Memiliki hak veto terbatas untuk menangguhkan atau membatalkan keputusan jajaran admin dan staff jika dinilai merugikan komunitas, setelah berdiskusi dengan Founder.

2. Bertanggung jawab penuh dalam mengawasi kinerja jajaran admin agar tetap berjalan sesuai visi dan misi komunitas.

3. Wajib menjadi panutan (role model) dengan menjaga etika berkomunikasi yang baik dan dilarang keras menunjukkan perilaku toksik yang dapat merusak citra komunitas.

4. Wajib menjaga objektivitas dan netralitas, serta dilarang keras bertindak subjektif atau tebang pilih dalam menyelesaikan setiap konflik internal.

5. Wajib menjaga kerahasiaan seluruh informasi internal grup inti (rencana event, evaluasi admin, data sensitif) dan dilarang membocorkannya kepada pihak mana pun.

6. Dilarang mengambil keputusan krusial (seperti merombak struktur dalaman atau mengubah konsep dasar komunitas) secara sepihak tanpa persetujuan tertulis dari Founder.

7. Jabatan dapat dicopot secara tegas oleh Founder apabila terbukti menyalahgunakan kekuasaan, menghilang tanpa keterangan dalam waktu lama, atau melakukan pelanggaran fatal yang merugikan komunitas.