АО «РКЦ «Прогресс»

РКЦ «Прогресс» и Поволжский государственный университет телекоммуникаций и информатики (ПГУТИ) продолжают планомерную реализацию совместной профориентационной программы.

Взаимодействие между предприятием и вузом выстроено в рамках подписанной «Дорожной карты», которая предусматривает регулярное проведение мероприятий, направленных на подготовку квалифицированных кадров для ракетно-космической отрасли.

Одним из значимых этапов этой работы стало участие специалистов ракетно-космического центра во Всероссийской ярмарке вакансий промышленных предприятий Самарской области, организованной Центром карьеры ПГУТИ на площадке университета. Масштабное событие объединило около тысячи человек, включая студентов профильных факультетов вуза и учащихся Колледжа связи. В рамках мероприятия специалисты кадровой службы и отдела подготовки кадров предприятия провели первичные консультации, представив РКЦ «Прогресс» как надёжного и перспективного работодателя в высокотехнологичном секторе.

Помимо участия в региональной ярмарке, представители РКЦ «Прогресс» провели профориентационную встречу со студентами ПГУТИ.

– В условиях стремительной цифровизации производства крупные промышленные предприятия испытывают потребность в квалифицированных специалистах, способных работать в сфере инфокоммуникационных технологий, информационной безопасности и современных цифровых решений. Ракетно-космический центр, как одно из ведущих высокотехнологичных предприятий страны, заинтересован в привлечении выпускников университета, чей уровень подготовки традиционно остается востребованным на современном рынке труда, – поделилась специалист отдела подготовки кадров РКЦ «Прогресс» Елена Денисова.

Важной особенностью мероприятия стало участие в диалоге не только сотрудников кадровой службы и отдела подготовки кадров, но и профильных специалистов предприятия, непосредственно занятых в секторе информационных технологий. Эксперты рассказали о технологических задачах и возможностях, которые открываются перед молодыми инженерами в области телекоммуникаций и защиты данных в рамках работы в ракетно-космическом центре, и какие карьерные перспективы ждут молодых профессионалов. Такой подход позволил студентам получить максимально полное представление о будущей профессии.

Системное проведение подобных мероприятий создаёт условия для раннего профессионального самоопределения студентов. Благодаря возможности напрямую взаимодействовать с экспертами предприятия, будущие специалисты знакомятся с актуальными запросами отрасли и начинают выстраивать свою карьерную траекторию ещё на этапе обучения в вузе. РКЦ «Прогресс» и ПГУТИ намерены и дальше взаимодействовать в данной сфере, укрепляя связь между фундаментальным образованием и требованиями современного высокотехнологичного производства.

Новости РКЦ «Прогресс» в МАКС

В РКЦ «Прогресс» состоялось выездное заседание Клуба директоров Самарской области. Руководители региональных предприятий и организаций, представители бизнес-сообщества и приглашённые эксперты обменялись опытом и обсудили актуальные вопросы развития самарского ракетно-космического центра – участника конкурса «Инновационные лидеры Самарской области».

Мероприятие началось с поздравления коллектива РКЦ «Прогресс» с первым успешным пуском новой ракеты-носителя «Союз-5».

– Это значимое событие в истории отечественной космонавтики – результат титанического труда всего коллектива вашего предприятия, – подчеркнул председатель совета Клуба директоров Самарской области В. Б. Сердюк.

С приветственным словом выступил первый заместитель генерального директора – главный инженер РКЦ «Прогресс» Л. В. Михайленко:

– Наше предприятие является одним из самых крупных работодателей в Самаре и имеет огромное количество смежных предприятий, подрядчиков и организаций, с которыми мы взаимодействуем по различным направлениям. Среди них есть организации, сотрудничество с которыми носит партнёрский, долгосрочный, стратегический характер. Безусловно, Клуб директоров Самарской области относится к числу именно таких.

– Очень символично, что в год 65-летия полёта Ю. А. Гагарина и после первого пуска новой российской ракеты «Союз-5» мы проводим мероприятие, связанное с анализом состояния дел в РКЦ «Прогресс» – флагмане отечественного космического машиностроения. Для развития внутреннего регионального продукта Самарской области выгодно, чтобы на базе РКЦ «Прогресс» был сформирован полноценный кластер, в котором десятки, а может быть, сотни региональных компаний работали бы на ракетно-космический центр, поставляли комплектующие, давали людям рабочие места и зарабатывали соответствующие средства для регионального бюджета, – отметил исполнительный директор Клуба директоров Самарской области В. Н. Егоров.

В рамках заседания от руководителей ключевых направлений РКЦ «Прогресс» прозвучали содержательные доклады. Каждое сообщение сопровождалось выступлением оппонентов, вопросами и последующей дискуссией.

Л. В. Михайленко доложил о текущем состоянии и перспективах развития производственно-технологического комплекса РКЦ «Прогресс». Он рассказал об основных направлениях деятельности и структуре предприятия, подробно остановился на линейке создаваемых средств выведения и космических аппаратов различного назначения, а также на инновационных технологиях, применяемых при производстве РН «Союз-5» и преимуществах данного носителя.

Комиссия конкурса «Инновационные лидеры Самарской области» высоко оценила уровень технологической зрелости РКЦ «Прогресс» с учётом лидерства в сфере космического машиностроения, использования методов Бережливого производства, инновационного развития, стратегического планирования и социальной ориентированности предприятия.

Результаты конкурса «Инновационные лидеры Самарской области» будут подведены позже и объявлены 4 июля на ежегодной интеллектуальной ярмарке.

В честь празднования Дня кадрового работника в театре «Мастерская» состоялась торжественная церемония награждения сотрудников кадровых служб. Благодарность губернатора Самарской области вручили ведущему специалисту по кадрам АО «РКЦ «Прогресс» Антону Устинову.

Сегодня, в условиях дефицита квалифицированных кадров на рынке труда, роль HR-служб становится ключевой. Специалисты по управлению персоналом решают задачи не только по подбору, но и по сохранению и профессиональному развитию коллектива.

Работа кадровой службы РКЦ «Прогресс» – это работа на опережение. Она включает в себя и развитие сотрудничества с образовательными организациями, и формирование кадрового резерва, и тесное взаимодействие со службой занятости. Создание достойных условий труда и укрепление репутации предприятия как стабильного работодателя позволяют ракетно-космическому центру успешно привлекать и сохранять востребованных специалистов.

Поздравляем всех работников отдела кадров РКЦ «Прогресс» с профессиональным праздником, а нашего коллегу с заслуженной наградой!

Маленький городок с большой космической историей, самый знаменитый отечественный космодром! Байконур – сердце российской космонавтики!

В 2025 году легендарному космодрому и городу Байконур исполнилось 70 лет. На протяжении этих лет большинство отечественных пусковых кампаний осуществляется с данного космодрома.

Вклад высокопрофессионального коллектива космодрома и, конечно же, наших коллег, сотрудников Байконурского филиала АО «РКЦ «Прогресс», бережно хранящих великую космическую историю, лег в основу создания ролика «Байконур. Традиции космической гавани», который недавно стал победителем II Всероссийского медиаконкурса «Русский космос».

Над роликом работали сотрудники отдела по связям с общественностью и СМИ АО «РКЦ Прогресс» Анна Гончарова и Евгений Жданов.

– Процесс съемок был очень интересным. Мы с Евгением старались максимально отразить неразрывную связь истории создания космодрома и его традиций с историей города Байконур. Наш репортаж – это история о людях, об их огромном вкладе в развитие отечественной космонавтики и популяризации космической отрасли, – отметила Анна Гончарова, – и мы очень рады, что наш продукт нашел большой отклик у зрителей и членов профессионального жюри!

Дорогие друзья! Мы предлагаем вам еще раз окунуться в невероятно добрую и теплую атмосферу гостеприимного Байконура и посмотреть наш репортаж «Байконур. Традиции космической гавани».

А также смотрите ролик с церемонии награждения II Всероссийского медиаконкурса «Русский космос».

🚀СТАНЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ РКЦ «ПРОГРЕСС»

Какие условия мы предлагаем:

✅️ ГАРАНТИИ – официальное трудоустройство по ТК РФ

✅️ УСПЕХ – карьерный рост, возможность переобучения

✅️ ПЕРСПЕКТИВЫ – программы повышения квалификации, возможность получить высшее и дополнительное образование

✅️ СОЦПАКЕТ – отсрочка от срочной службы и бронирование, места в общежитии для иногородних, расширенный полис ДМС, медицинское обслуживание в собственном медицинском центре, санаторно-курортное лечение, дополнительные льготы, компенсационные выплаты и материальная поддержка

✅️ РАЗВИТИЕ – наставничество и надбавка молодым работникам, включение в кадровый резерв, возможность попасть в отряд космонавтов, участие в создании ракетно-космической техники будущего

Возможность трудоустройства выпускников и студентов СПО и ВПО

🗣 Дополнительную информацию можно получить по адресу: г. Самара, ул. Земеца, 18, отдел кадров, кабинет 108.

📞 Телефоны:
8(903) 304-24-52;
8(846) 228-62-39;
8(846) 228-93-05.

📧 E-mail: hr@samspace.ru

АО «РКЦ «Прогресс» - победитель II Всероссийского медиа-конкурса «Русский космос»!

Репортаж «Байконур. Традиции космической гавани», созданный сотрудниками предприятия в 2025 году к 70-летию легендарного космодрома, завоевал высшую награду в номинации «Лучший очерк/репортаж» в категории «диджитал».

Награду врио генерального директора АО «РКЦ «Прогресс» Леониду Михайленко вручил заместитель генерального директора — руководитель регионального департамента ВГТРК Рифат Сабитов.

Также Леонид Михайленко и директор Департамента средств выведения и эксплуатации наземной космической инфраструктуры Госкорпорации «Роскосмос» Вадим Митин вручили награды победителям в номинации «Лучшая программа/цикл».

Леонид Михайленко: «Наша работа направлена на обеспечение гарантированного доступа в космос. 30 апреля с космодрома Байконур мы запустили новую ракету-носитель «Союз-5», и я считаю это общим национальным достижением. Такие мероприятия, как конкурс «Русский космос», привлекают внимание к нашей работе. Их должно быть больше, они должны проводиться регулярно, чтобы подрастающее поколение гордилось нашей великой историей и стремилось к новым свершениям и достижениям».

Учредителями II Всероссийского медиаконкурса «Русский космос» выступили ВГТРК и Госкорпорация по космической деятельности «Роскосмос». Конкурс проходил при поддержке Правительства Самарской области и Администрации г. о. Самара. «Русский космос» стал масштабной профессиональной площадкой для журналистов, медиакоманд и авторов со всей страны - от Калининграда до Камчатки. В год 65-летия первого полета человека в космос конкурс объединил 149 телерадиокомпаний из 80 регионов России, было прислано 315 работ. Победителей определили в пяти номинациях и трех категориях: телевидение, радио и диджитал.

Работы оценивало профессиональное жюри: Председатель жюри — Рифат Сабитов, заместитель генерального директора — руководитель регионального департамента ВГТРК; Вадим Митин — директор Департамента средств выведения и эксплуатации наземной космической инфраструктуры Госкорпорации «Роскосмос»; Ирина Цветкова — председатель Самарского областного отделения Союза журналистов России; Владимир Аверин — ведущий радиостанции «Вести-ФМ», Андрей Кондрашов - генеральный директор информационного агентства ТАСС, Евгений Лукин - генеральный директор АО «РКЦ «Прогресс», Ксения Даниленко - директор департамента информационной политики Госкорпорации «Роскосмос», Сергей Шумаков - заместитель Генерального директора ВГТРК - главный редактор Главной редакции ЭСМИ «Телеканал «Россия-Культура», Евгений Бекасов - заместитель генерального директора ВГТРК - главный редактор Главной редакции ЭСМИ «Российский информационный канал «Россия-24».

Интервью заместителя генерального директора по ракетным проектам ГК «Роскосмос» Дмитрия Баранова о ракете-носителе «Союз-5».