Зарплаты в Сербии растут, модель «дешевой рабочей силы» начинает исчерпываться

Средняя чистая зарплата в Сербии в июне 2026 года достигла 120 401 динара, увеличившись на 12,4% за год номинально и на 9,4% с учетом инфляции, свидетельствуют свежие данные Республиканского статистического управления.
За все первое полугодие рост реальных neto-зарплат составил 8,4%. Это означает, что доходы населения сейчас растут заметно быстрее цен, поддерживая розничную торговлю, рестораны, путешествия, услуги и потребительское кредитование.
Но средняя зарплата выглядит значительно лучше доходов типичного работника. Медианная зарплата составляет 94 281 динар, то есть половина работающих в Сербии получает не больше этой суммы.
Для бизнеса быстрый рост зарплат имеет и обратную сторону. Сербии становится все сложнее конкурировать за иностранные инвестиции исключительно низкой стоимостью труда. Именно сочетание относительно дешевых работников, субсидий, промышленных площадок и доступа к европейскому рынку многие годы было одним из ключевых преимуществ страны для иностранных заводов.
Теперь рабочих становится сложнее найти, а компании вынуждены повышать оплату. Особенно ощущается дефицит техников, электриков, операторов оборудования, строителей, водителей и инженеров. В такой ситуации трудоемкие производства с небольшой добавленной стоимостью становятся для инвесторов менее привлекательными.
Для Сербии это не обязательно плохая новость. Фактически экономика постепенно вынуждена переходить от модели «привезти завод ради тысячи дешевых рабочих мест» к более дорогим и производительным инвестициям - автоматизации, робототехнике, электронике, аккумуляторам, инженерным центрам и R&D.
31 августа. СЕРБСКИЙ ЭКОНОМИСТ

#Сербия #зарплата #экономика #инвестиция #бизнес