Делимся ключевыми тезисами сессии «К вершИИнам знаний. Кадры для нового технологического цикла».
6️⃣ Четыре тренда в образовании с учётом ИИ:
➡️ ИИ повышает доступность образования и снижает затраты вузов.
➡️ Знаний одного вуза недостаточно. Классическое и корпоративное образование конкурируют.
➡️ Естественно-научное и гуманитарное знание взаимодействуют через технологии.
➡️ Непрерывное обучение — условие успеха.
5️⃣ Зампред ВЭБа Игорь Дроздов:
В Группе ВЭБ существуют такие институты, как Сколтех — центр развития прикладного и искусственного интеллекта. Есть институты развития — Фонд содействия инновациям и РФРИТ, которые финансирует проекты, предполагающие разработку систем ИИ. Поэтому мы свой посильный вклад вносим. В целом же всех призываю не бояться будущего и быть оптимистами. Искусственный интеллект нас всё равно не победит, а будет только в помощь.
5️⃣ Директор направления «Молодые профессионалы» АСИ Александр Вайно:
В 2024 году только 17% компаний внедряли технологии искусственного интеллекта. С прошлого есть исследования «Яков и партнеры» и «Яндекса»: 70% крупных компаний используют ИИ, внедряют его в свои процессы. То есть рынок труда имеет соответствующий запрос. <...> Основная задача до конца этого года — собрать методологические исследования и выпустить методические рекомендации по использованию новых технологий в образовательном процессе.
Сессии продолжаются! Подключайтесь к эксклюзивной трансляции в VK Видео.
🟣 ВЭБ.РФ в MAX