Уважаемая Чуча, прошу разъяснить причину отсутствия мер по отстранению персонала, демонстрирующего низкую продуктивность. В частности, речь идет о сотрудниках Орбитка и Эшли, которые, на мой взгляд, подлежат увольнению ввиду отсутствия значимых результатов их деятельности.

К тому же, на мой взгляд, Эшли не заслуживает должности заместителя владельца, поскольку другие сотрудники демонстрируют более высокий уровень профессиональной работы и компетентности.