Не разовые мероприятия, а системная и ежедневная работа с молодыми людьми

Встретился с командами муниципальных образований Тульской области. Эта встреча — часть многомодульной региональной кадровой программы, которую Министерство молодёжной политики региона проводит совместно с Институтом молодёжи.

Получилась интересная практика — разбирать со специалистами, как с учётом конкретной местной специфики приземлять и решать федеральные задачи:
➡️Увеличение актива и формирование новых форматов работы — это и внедрение новых практик, и вовлечение неохваченных аудиторий.
➡️Подготовка кадров — работа с молодёжным активом, проведение образовательных программ для специалистов, молодых учителей, педагогов и тренеров.
➡️Создание объектов инфраструктуры во всех муниципальных образованиях — как воспитательного пространства для молодых людей.
➡️Мониторинг эффективности — честное самообследование своей деятельности и формирование собственных показателей успеха.

Во время разговора сформулировали несколько интересных идей и запросов:
например, обязательное открытие семейных пространств в новых или отремонтированных молодёжных центрах, проведение погружающих семинаров и встреч для заместителей глав по социальной политике муниципалитетов.

Предложения хорошие, будем думать, как реализовать!

📲 Мой канал в МАХ