А что находится на другой стороне эффективности❓

Из каждого утюга мы слышим:
«Нам нужны эффективные менеджеры».
«Будьте эффективнее».
«Оптимизируйте время».
«Делайте больше за меньшее время».

И если спросить: а какой антоним у слова «эффективный»?
Первый ответ — «неэффективный», но, кажется, это не совсем то.
Возможно, настоящая полярность эффективности — контакт с собой. Оставаться живым и настоящим, замечать, чего я хочу и чувствовать, что со мной происходит. Не превращать себя в средство достижения очередной цели, потому что ловушка начинается незаметно: сначала цель важнее средств, потом я сам становлюсь средством, а потом незаметно вся моя жизнь превращается в средство достижения.

И тогда даже отдых оценивается с точки зрения эффективности:
«Я хорошо отдохнул?»
«Восстановился ли я?»
«Смогу ли теперь работать продуктивнее?»

Даже полежать становится разрешено только в том случае, если это помогает потом эффективнее действовать, а можно ведь просто полежать, без цели.

Вот, например, распорядок Яна Флеминга во время работы над романами о Джеймсе Бонде на Ямайке:
07:30 — океан, завтрак, сад.
10:00 — 1500 слов.
12:15 — плавание, обед.
14:30 — сиеста.
16:00 — сад, плавание.
17:00 — ещё 500 слов.
19:00 — ужин и Scrabble с женой.
22:00 — сон.
И при таком режиме он писал роман примерно за два месяца.

Но дело даже не в том, насколько эффективным оказался его распорядок.

Интереснее другое.
Возможно, творчество вообще плохо переносит жизнь, в которой всё имеет функцию, не всё должно работать на результат. Иногда человеку нужно не стать эффективнее, а снова стать собой.

И тогда возникает неприятный вопрос:
Если убрать все цели, задачи и показатели эффективности — что в вашей жизни останется просто потому, что вам этого хочется❓