Звучит странно, но именно так сейчас выглядит рынок.
78% техруководителей планируют увеличить штат во второй половине 2026 года. При этом 65% говорят, что найти нужных специалистов стало сложнее, чем год назад.
🔜 Компании ищут конкретные навыки: AI/ML, cybersecurity, data, DevOps, cloud, software engineering. А там, где опыт не так важен, — огромная конкуренция.
В итоге:
→ джунов много;
→ подходящих мидлов и сеньоров мало;
→ вакансии есть, но закрывать их сложно.
Рынок восстанавливается, но совсем неравномерно 🤡
❤️ — нужен опыт, чтобы получить опыт
🔥 — вакансий много, подходящих мало
🐸 Библиотека программиста