Источники: hh.ru
Количество вакансий: 1610 👉 1629 🔼(+1,2%)
За неделю:
- закрытых ❌ вакансий: 352
- открытых ✅ вакансий: 371 (из них переоткрыто/открыто аналогичных ранее закрытым 53)
Открыты весь период наблюдения (4 недели): 1030
Больше всего открытых вакансий у: СБЕР (68👉59 🔽)
Из них ищут с опытом работы (лет):
- нет опыта: 88 👉 83 (05%)🔽
- от 1 до 3: 596 👉 598 (37%)🔼
- от 3 до 6: 858 👉 878 (54%)🔼❗️
- более 6 : 68 👉 70 (04%)🔼
Из них по грейдам/уровням (по названию вакансии и количеству лет опыта):
- junior (J): 84 👉 72 (04%)🔽
- middle (M): 1426 👉 1450 (89%)🔼❗️
- senior (S): 93 👉 96 (06%)🔼
- lead (L): 7 👉 11 (01%)🔼
Из них по направлению деятельности:
- web: 1415 👉 1429 (89%) 🔼❗️
- 1с: 156 👉 149 (10%) 🔽
- dwh: 25 👉 27 (01%) 🔼
Средняя ЗП (среди вакансий, где вилки указаны):
- junior (J): до 90 тыс. руб.
- middle (M): до 210 тыс. руб.
- senior (S): до 230 тыс. руб.
- lead (L): до 250 тыс. руб.
✔️ИТОГО: за неделю количество открытых вакансий подросло на 1%. Прибавилось количество вакансий с опытом работы более 6 лет. Увеличилось число открытых вакансий на уровень middle.
Через неделю узнаем, как изменится рынок. 🤔
——
Как считаешь, рынок жив?
- рынок жив: 🔥
- рынок мёртв: 👻
Если есть предложения/пожелания по составу отслеживаемых параметров, то пиши в комментарии 👇
✌️ PRO SA |👍 ОТЗЫВЫ |👩🎓 НСА 2.0
#PROSAпульс #вакансии