Более половины россиян готовы сменить работу ради льготной ипотеки. Такие данные приводит hh.ru совместно с группой «Ренессанс страхование».

58% опрошенных готовы перейти к новому работодателю, если он предложит льготную ипотеку. При этом 59% из них согласны пожертвовать частью зарплаты ради участия в такой программе. 29% готовы получать на 5% меньше, каждый шестой – на 5–10%, а каждый десятый – на 10–20%.

Условия тоже важны. Пятая часть хотела бы получить жилищную поддержку сразу с первого рабочего дня, 28% готовы дождаться окончания испытательного срока, 13% – не больше полугода. Только 11% согласны ждать дольше шести месяцев.

Что с жильем сегодня. Лишь половина россиян живут в квартире или доме, которые полностью им принадлежат. 17% выплачивают ипотеку. Каждый третий пока не приобрел собственную недвижимость: каждый пятый арендует жилье, а 10% живут у родителей или родственников.

Главные препятствия для покупки своего жилья – недостаточный уровень дохода (70%) и его нестабильность (20%), высокая стоимость жилья (46%), высокие ставки по ипотеке (42%) и сложности с поиском подходящего объекта (5%).

Что ценят в работодателе. 11% респондентов считают программы жилищной поддержки ключевым преимуществом работодателя на рынке труда, 17% называют это важным, но не главным критерием, а каждый пятый – приятным дополнением к остальным условиям.
Самый желанный формат поддержки – корпоративная ипотека по сниженной ставке, ее выбрал каждый четвертый. В топ-5 также вошли полная или частичная компенсация процентов по ипотеке (20%), помощь с оплатой аренды жилья (19%), единовременная выплата на покупку квартиры и компенсация платежей по ипотеке (по 17%).
Опрос проводился в июне 2026 года среди 2 693 россиян из городов-миллионников.

🏙 Подпишись на Недвижимость Приморья |
📲Мы в МАХ