Недавно у нас было онлайн-мероприятие, где мы пообщались со студенткой ИТМО, которая прямо сейчас проходит стажировку и только получила оффер.
Собрали ключевые мысли, которые могут быть полезны 👇
1️⃣ Ощущение “надо успеть” — это нормально
На 2 курсе часто есть мысль: “я ещё не готов(а), надо подучиться”.
А ближе к 3 курсу появляется другая:
“если сейчас не начну — потом будет сложнее”
Причины на то супер ясные:
- вокруг всё больше ребят уже начинают работать,
- появляется ощущение, что ты отстаёшь,
- и это начинает подталкивать к действиям.
Не обязательно ждать полной уверенности. Стажировка — это как раз способ понять, где ты сейчас.
2️⃣ “Попробовать всё” звучит логично, но редко работает
Кажется, что правильный путь — попробовать разные направления.
Но на практике:
- каждый отбор занимает много времени,
- много тестовых,
- ожидание ответа может длиться неделями.
В итоге можно просто перегореть и не дойти до результата.
Советуют следующий подход:
выбрать 1–2 направления → попробовать → сделать выводы
3️⃣ Компания важна, но не сама по себе
Многие идут в компании, про которые все говорят, но есть нюансы.
Если внутри слабые задачи, нет развития и перспективы остаться, то бренд сам по себе не даёт ценности.
Поэтому важно смотреть на связку:
компания + опыт + возможность остаться
4️⃣ Где еще можно войти в компанию
Не всегда через отклики на вакансиях.
Что круто работает и тебя запоминают:
🔵Мероприятия от компаний
🔵Экскурсии в офис
🔵 Живое общение с HR или сотрудниками на ивентах
Стажировка — это возможность войти в индустрию и сразу закрепиться в компании.
И чем раньше начинаешь пробовать, тем больше у тебя вариантов.
Больше стажировок тут
🏃 Наш TG | VK | MAX