Внятный кейс о том, зачем нужна биометрия. Крупный ритейлер никак не мог наладить учет рабочего времени сотрудников. Индивидуальные карточки-пропуска не подходят: люди их легко передают друг другу, расширяя возможности фрода на местах.
Не спасала и дактилоскопия. Известен случай, когда администратор одной из сетей отсканировал все свои десять пальцев и к каждому «привязал» по сотруднику.
В итоге выбор пал на видеоселфи. Сотрудники делают селфи на рабочем месте в начале и в конце смены, они загружаются в систему. Периодически сотрудники пытаются «скормить» системе вместо реальных селфи фотографии и видео, записанные на планшет или телефон, но ИИ их не пропускает.