Parenthesis | پرانتز

یه جوری افسردگی پشت به پشتمه که دلم می‌خواد کل زندگیمو با کار اشتباه بگیرم.

👆

مواد لازم برای دیر رسیدن به شرکت؛ تقدیم به مدیرای واحدها🤪

Parenthesis | پرانتز pinned «🤵🏻‍♂گفتیم براتون که در حال تعریف تصویر و هویت منحصر به فردتری برای پیج تلگراممون هستیم: الف) قراره از این به بعد با اکانت‌های شخصی‌مون پست‌ها رو بذاریم. اینجوری نزدیک‌تریم به شما🥰 اینجا از روزمره‌های آدمای پرانتز می‌گیم. ساده‌تر. خیلی از محتوا رو می‌تونه…»

🤵🏻‍♂گفتیم براتون که در حال تعریف تصویر و هویت منحصر به فردتری برای پیج تلگراممون هستیم:

الف) قراره از این به بعد با اکانت‌های شخصی‌مون پست‌ها رو بذاریم. اینجوری نزدیک‌تریم به شما🥰

اینجا از روزمره‌های آدمای پرانتز می‌گیم. ساده‌تر. خیلی از محتوا رو می‌تونه مدیرعامل پرانتز نوشته باشه😉

ب) به‌زودی این پیج پرانتز، معماهای جذاب طراحی می‌کنه و شما می‌تونید امتیاز کیفِ تخفیفتون رو بیشتر کنید.🤓

🛍ب.الف) اینجوری میتونید با تخفیف‌هایی که می‌گیرید، از خدمات پرانتز استفاده کنید. واسه آکادمیامون تخفیف بگیرید.

🎁 ب.ب) می‌تونید به اونایی که دوس دارید، تخفیفاتون رو هدیه بدید.

💵 ب.ج) خودِ تخفیفایی که گرفتید بفروشید. ینی مثلا ۱ میلیون تخفیف رو به ازای ۵۰۰ هزار تومان به یه فردی بفروشی. البته که خواهانش رو پیدا کنی و متقاعدش کنی.

پس خودتون نوتیف پرانتز رو On کنید و گوش به‌زنگ باشید و به رفیقاتون هم بگید که بیان اینجا و فرصت رو از دست ندن‌.🤝

آفبردینگ [ awf-bawrd, ‐-bohrd, of‐ ]

🚪یه آفبرد خوب یعنی اینکه، حواسمون به رفتن آدمای سازمانمون باشه.

🖼 مودریچ یکی از اسطوره‌های تیم فوتبال رئال مادرید خداحافظی کرد و رئال مادرید و تماشاگرا برای خداحافظیش برنامه‌ریزی کرده بودن😍

پرانتز توی توییتر هم فعالیتش رو شروع کرده 😍🥳

اونجا لحنمون متفاوته و با رویکرد منتقادنه نسبت به فضای کار، HR موجود و پوزیشن‌های مختلف، راحت‌تر صحبت می‌کنیم :)

می‌تونید اونجا دنبالمون کنید اگه دوست دارید یه وجهه‌ی دیگه از پرانتز رو هم ببینید 👀

آی‌دی توییترمون:
Parenthesis_hr

لینک صفحه:
https://x.com/parenthesis_hr?t=E1SeGh7n7e8Qq45NdUO0iA&s=09


پ.ن: برای تولید محتوامون از کارآموزهامون هم قراره کمک بگیریم. 💚🧡

سلام سلام👋

یه خبر جدید داریم برای ورود به دوره‌های آکادمی پرانتز! 🐧🥳

ما قبلاً برای ورود به دوره‌هامون با بچه‌ها مصاحبه می‌کردیم که یه مدت این مرحله حذف شد. 👀

ولی حالا دوباره برگشته! 😉

از این به بعد، برای ثبت‌نام توی دوره‌ها یه مصاحبه کوتاه داریم که فرمتش با فرمت دوره‌های قبل فرق داره. ✨

قراره یه گفت‌وگوی کوتاه و دوستانه داشته‌باشیم تا بیشتر با هم آشنا بشیم.✌️

می‌خوایم با این مصاحبه‌ مطمئن بشیم این مسیر برای تو مناسبه و می‌تونیم همراه خوبی برات باشیم. ☺️

اگه دوست دارین درمورد دوره‌های منابع‌انسانی‌مون اطلاعاتی داشته باشین و ثبت‌نام‌تون رو نهایی کنین، به این آیدی پیام بدین.🧡💚
@Fehsanii

📣 امروز می‌خوایم یکی از پروداکت‌های پرانتز رو بهتون توضیح بدیم به اسم Recommendation

می‌تونید از همکاراتون و دوستاتون بگید و اونها رو به ما معرفی کنید. 😉

📃 این موضوع کمک می‌کنه که شرکت‌ها بتونن background check داشته باشن و فیدبک‌های مربوط به کارجو رو بخونن.

🎁 به ازای هر ۵ معرفی (Recommend) که انجام می‌دید، از ما هدیه می‌گیرید! 🎁

💡 چطوری؟

✅کافیه خودتون و کسی که معرفی می‌کنید توی سایت پرانتز اکانت داشته باشید.

به همین سادگی ✌️

📽️ یه نمونه از رکمند کردن رو توی ویدیو نشون دادیم.

منتظر معرفی‌هاتون توی سایت پرانتز هستیم! 💚🧡

➡️https://parenthesis.ir

📃 روایتی از برگزاری مینی‌هکتون منابع‌انسانی در دانشگاه تهران:

💻 هکتون (Hackathon) از دو کلمه هک و ماراتون تشکیل شده و از رویدادی برای برنامه‌نویسی گرفته‌شده.

⏰ ۶ اردیبهشت ساعت ۱۰ الی ۱۳:

📚 رفتیم دانشکدگان مدیریت دانشگاه تهران و دور هم جمع شدیم تا مسابقه داشته‌باشیم و راجع‌به منابع‌انسانی مسئله حل کنیم و مینی‌هکتون منابع‌انسانی رو برگزار کنیم!

بچه‌ها به تیم‌های ۴ الی ۵ نفره تقسیم شده‌بودن و ۹ تا تیم شرکت کردن که ۷ تا تیم تا آخر پای مسئله موندن. 💪

بعد از حل مسئله و کار گروهی سه‌ساعته، پنج نفر برنده شدن. 🎉

جایزه چی بود؟ ۵۰ میلیون تخفیف ثبت‌نام دوره‌ها. 🤯

شما هم اگه دوست دارید بیایم و توی دانشگاه شما هم مینی‌هکتون داشته‌باشیم، توی بخش کامنت‌های همین پیام بهمون بگید. 🧡💚

آهنگ مناسب جمعه بهاری🌺
شما هم آهنگ‌های مناسب امروز رو بفرستید💚🧡
#دیسکاشن

یک معمار با حذف دیوار می‌تونه یک فضای انعطاف‌پذیر بسازه و یک کارشناس منابع انسانی با حذف ساختار خطی کارمند و کارفرمایی.🤝

هر دو یک دیوار رو برمی‌دارن اما یکیش فیزیکیه و اون یکی ذهنی.🧱


معمارها شغل‌های متفاوتی دارن که توی فایل بهش اشاره کردیم اما اگر با اون شغل‌ها حال خوبی نداشته باشن، منابع انسانی هم گزینه‌ی مناسبی می‌تونه براشون باشه.😍

ما توی پرانتز پذیرای معماری‌خوان‌های گریزان از معماری هستیم.👀

اگر تو هم می‌خوای که دیوارهای ذهنی رو جابه‌جا کنی، می‌تونی تو دوره‌های پرانتز ثبت‌نام کنی.🥰

برای اطلاعات بیشتر و‌ ثبت‌نام با آیدی زیر در ارتباط باشید.💚🧡👇

@Fehsanii

روز معمار مبارک🧡💚🎉

واقعا بهار برای خوابیدنه، نه کار کردن😴🛌🏻

یه آپدیت بدیم از دوره‌های پرانتز😍

اگه تا سه‌شنبه ثبت‌نامت رو تکمیل نکنی دوره بعدی دو ماه دیگه برگزار میشه و با ۲ میلیون شهریه بیشتر😱

اطلاعیه از ظرفیت‌های باقی‌مونده:

دوره جنرالیست تهران
- دوره جذب تهران: ۲ نفر👀
ـ دوره ایران(شهرای ایران به‌جز تهران): ۳ نفر👀

سیلابس‌های دوره‌ها رو می‌تونی توی این پیام ببینی:
سیلابس‌ها

اگه دوست داری منابع انسانی رو اصولی و عملی یاد بگیری و یا راجع‌به دوره‌ها سوال داری به این آیدی پیام بده💚🧡👇🏻
@Fehsanii

استیکر مناسب موقع حقوق گرفتن:

آقای @alijamalinasab برنده‌ی مسابقه شد🥳🥳🥳

برای دریافت تخفیف ۱ میلیونی باهاتون در ارتباط خواهیم بود💚

مبارکتون باشهه🎊🎊

#مسابقه

خدا قوت به همگی و مرسی از مشارکتتون💚 بریم که برنده رو مشخص کنیم😍

#مسابقه

حواستون باشه که فقط ایموجی 👍 حساب میشه و سایر ایموجی‌ها توی شمارش نیستن
همچنین فقط تا فردا شب ساعت ۲۲ وقت دارین و بعدش برنده اعلام میشه😍💚
میتونین به دوستاتون هم بگین شرکت کنن😍
این فرصتو از دست ندین😎
#مسابقه