Служба безопасности спермбанка

Больше всего на свете меня бесят службы безопасности (СБ). Не те, что звонят из исправительных колоний, а настоящие. Кто из них работает эффективнее - это еще большой вопрос. СБ придуманы, чтобы тормозить процессы в компаниях. Еще они иногда влияют на процесс найма: не только тормозят его, но еще и обидно обламывают в ряде случаев. Я был по разные стороны баррикад в этой войне за безопасность: как интервьюер, как кандидат и как ментор. Ниже о том почему СБ занимаются в основном только пинанием залуп.

Если кандидат отлично показал себя на интервью, но говорит, что у него еще офферы горят - СБ получают недвусмысленно отмашку “не ставить палки в колеса”. Совершенно мистическим образом проверка, которая обычно занимает 3-5 дней, происходит мгновенно. Конечно же, ее просто выполняют приоритетно, ага, верю.

Взаимодействие с СБ для кандидата сводится к заполнению анкеты. Что в них обычно бывает? Судим? Предприниматель? Где лямку тянул? А кто-то может порекомендовать? Вроде почти полный список, 80% анкет я точно пересказал. Честность ответов целиком на совести заполняющего. С ИП только юлить сложновато, слишком уж просто гуглится по фамилии. Остальное проверить уже крайне сложно.

Сложно - не значит невозможно. Зря они чтоли 5 дней над каждой анкетой корпят. Ну, видимо все таки зря, потому что мой номер в качестве контактного оставляли как минимум 50 человек в сотнях разных анкет. Естественно они со мной в одной компании не работали и близко. Да и вообще в айти компаниях не работали :) Я получил около 7 звонков по ним за последние пару лет. Не очень много, скажете вы. Но погодите: что это были за звонки? Если вольно пересказать: “Че он, норм?”. Такая вот проверка.

Нет, иногда СБ все таки засучив рукава принимаются работу работать. У меня для вас любопытнейший кейс: компания Иннотех неофициально, но по заверению HR очень надежно отсеивает тех, кто уезжал за границу в сентябре 2022. Неблагонадежные, ну что с них взять. К слову это ровно та же компания, некоторые сотрудники которой, уже как два года трудятся из-за границы через московский впн или просто лежащий где-то в пределах мкада ноутбук. Они даже пытались это фиксить, но, как известно, на каждую хитрую жопу всегда найдется хуй с резьбой. Такая вот результативность.

Конечно, безопасность должна быть безопасной и забюрократизированные системы не так легко подвергаются напастям. На каждый чих по заявке, у каждой заявки пять согласующих, враг не пройдет, короче. Это я понять могу. Но в процессе найма СБ скорее вредит, чем помогает. У меня есть уверенность, не подкрепленная фактами, в том, что сотрудники СБ - это почетные старожилы в компаниях. Вроде как уже бесполезный, но такой родной. Увольнять жалко - надо придумать чем занять и упорно делать вид, что результат работы хоть кому-то интересен.