Алё, Моторола? Ну чё там с деньгами?
Часть 2/2

Тестером я быть не хотел, так что на зиму пошел писать статью про символьные конечные преобразователи в лабу JetBrains. И вроде бы уже позабылась эта история с интервью на позицию, которой нет, как я вижу их свежую вакансию стажера-ондроеда.

— Дратути, вы вот говорили, что меня рекомендовали к найму, а позиции нет, а теперь она есть. Берете?
— Хммм... Было бы глупо еще раз тащить вас через интервью! Мы посовещаемся и я с вами свяжусь

Звоню через две недели:
— Что решили?
— Может, сделаете тестовое???
— Похуй, давайте

Задание — написать приложение, которое будет показывать фотки из Flickr с возможностью скачать в высоком качестве. Если во время загрузки произошел сбой, прогресс скачивания должен сохраняться.
Запарнее, чем TODO MVC на моках, но чего не сделаешь ради работы в дружном коллективе профессионалов.

За вечерок накидываю приложение. Через два дня приходит детальнейший разбор моей работы: "ОК".

Связываюсь с эйчаром — я же вообще все уже сделал, из-под земли её достал, собес прошел, тестовое ОК — ГДЕ МОИ ПЯТЬ ТЫЩ И ПЕЧЕНЬКИ В ОФИСЕ 🤬 Звоню:
— Мы короче подумали и решили, что будет неправильно без собеседования. Приходите на следующей неделе АААААААААААААА

— Чем отличается кандидат в Моторолу от Землемера Кафки?
— Землемеру хотя бы перезванивали

На этот раз кандидатов двое — я и тридцатилетний бэкендер. На собеседовании на андроид-стажера интервьюер попросил рассказать, какие есть нюансы параллелизма при разработке джава-бэкенда, перечислить то ли все классы пакета java.util.concurrent, то ли все члены одного из его классов. Про андроид интервьюеру было общаться не интересно. Он бэкендер.

Больше в Моторолу я не звонил.
Через год они свернули офис в Петербурге, а я получил оффер в немецкую корпорацию. И даже не на пять тысяч рублей 😱

Я опустил примерно 70% звонков от меня HR, чтобы история не стала еще длиннее.

У меня есть несколько теорий, почему процесс найма в эту компанию выглядел так странно. Я закину их в комменты, ибо сюда уже не влезает. Закиньте свои и вы.

На момент 2015 года можно было найти хоть какой-то смысл в том, чтобы так бегать за этой позицией. Вакансий на андроид в СПб было мало, удаленки для джунов не было.

@GroksCareer — мой канал со статистикой по поиску работы

Сообщество для входа и роста в IT‌‌