🤩 〰〰 [ 🤩 ] 〰〰 🤩

Анализ иерархии в группах.

🤩 Содержит анализ риска устранения лидера.

🤩🤩: Иерархия существует в любом сообществе. Разбор типов групп нецелесообразен.
Конфликты возникают на основе ресурсов, власти, моральных норм и страха. Концентрация на описании этих факторов неэффективна.

Есть два варианта:
Лидер присутствует.
Лидер принимает решения, влияющие на выживаемость.
Мелкие поручения делегируются заместителю. Возможные злоупотребления властью оцениваются как критический риск. Устранение лидера рассматривается как крайняя мера. Контроль взаимодействий с заражёнными и другими группами обязателен. Контроль соблюдения правил снижает риск.
Заместитель.
Отвечает за устранение конфликтов и мелких неполадок.
Наблюдает моральное состояние и оказывает помощь в принятии решений.

Баланс соблюдается, решения принимаются оперативно.

Лидер отсутствует.
Коллектив более подвержен конфликтам. Решения принимаются медленнее. Субъекты уязвимы к внешним угрозам. Эмоции рассматриваются как прямой риск для жизни.
Рациональные решения минимизируют риск.

Вывод: преимущество зависит от конкретных условий.

Авторизация успешна. ❤️