đ©đȘ Un arrĂȘt de travail Ă partir du premier jour nâa pas encore Ă©tĂ© instaurĂ© : le gouvernement lâa dĂ©jĂ reconsidĂ©rĂ©
LâUnion et le SPD sâĂ©taient dâabord entendus il nây a pas si longtemps sur le fait de modifier les rĂšgles relatives Ă la dĂ©livrance des arrĂȘts de travail.
Une des idĂ©es est dâobliger les salariĂ©s Ă fournir un certificat dĂšs le premier jour de maladie, et non pas seulement plus tard, comme câest actuellement autorisĂ©.
Mais désormais, la ministre du Travail et co-présidente du SPD, BÀrbel Bas, a remis de maniÚre surprenante en question sa propre convention de coalition.
La raison est assez pratique.
AprĂšs lâaccord, il sâest avĂ©rĂ© que de nombreuses exceptions devraient ĂȘtre prĂ©vues dans le cadre de la mesure : pour les parents dâenfants malades, les salariĂ©s atteints de maladies chroniques et dâautres groupes.
Bas pose dĂ©sormais la question logique : si une loi doit dĂ©jĂ ĂȘtre assortie dâexceptions avant mĂȘme dâĂȘtre adoptĂ©e, a-t-on alors rĂ©ellement besoin dâune telle loi ?
VoilĂ une rĂ©forme assez typiquement allemande : dâabord sâaccorder sur une nouvelle exigence bureaucratique, puis Ă©tablir une liste de ceux auxquels elle ne doit pas sâappliquer, et enfin se demander pourquoi on a inventĂ© cette exigence.
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