Российские работодатели распробовали вкус мигрантов с новых направлений. Это не только северокорейцы, как в Wildberries Татьяны Ким, но также работники из Индии, Ирана, Китая, Вьетнама, Шри-Ланки, Индонезии. Чем они нравятся работодателям? Соглашаются работать по 12 часов в день шесть дней в неделю за 40 тысяч рублей - на складах, на производстве, на уборке.

Ozon, "Пятерочка", швейные фабрики - все с радостью нанимают иностранцев за копейки, которые к тому же зачастую еще и не выплачивают. Жалующихся увольняют и набирают новых. Даже при расходах на жилье, питание и транспортировку так для бизнеса выходит дешевле, чем нанимать россиян и платить им нормальную зарплату.

На фоне дефицита кадров предыдущих лет бизнес еще имел какое-то оправдание такой кадровой политике. Однако в последнее время в России наблюдается охлаждение экономики и массовые увольнения сотрудников в разных секторах. Получается, что мы снова возвращаемся на тот этап, когда мигранты создают дисбаланс на рынке труда. Только в этот раз они не сами едут из стран Центральной Азии, а бизнес целенаправленно и с подачи властей завозит их из Юго-Восточной Азии, а то и Африки.

На фото - водитель московского автобуса. Российского водителя, освободившего место для иностранного специалиста, скорее всего отправили на войну - в 2022 году во время мобилизации Мосгортранс массово загонял сотрудников в военкоматы.