🤓 ТОП-3 ошибки в работе редактора

Сократить количество бреда и косяков в работе команды вообще и редактора в частности поможет знание самых часто встречающихся ошибок

❌ Ошибка №1. Распыление ответственности

Позвольте редактору самому проверять и дорабатывать ТЗ. Вариант, когда один человек ставит задачу, а другой ее принимает, не работает. Потому что велика вероятность, что некий ТЗ-мейкер напишет кривое задание, копирайтер его выполнит, а редактор потом скажет: "Что это такое? Задача кривая и все криво"

Ответственность за постановку задачи и проверку ее выполнения должна быть на одном и том же человеке

❌ Ошибка №2. Кривые сроки

Очень часто возникают проблемы, когда редактор не понимает, как правильно ставить сроки авторам

Если у вас спокойный ритм работы и ничего нигде не горит, то можно прямо спрашивать у копирайтера: "За сколько суток ты сможешь написать вот эту статью?". Он сам вам все скажет, правильно выстроит свой график и сделает качественно

Если у вас жесткие сроки, давайте людям что-то в качестве бонуса за некомфортный темп работы. Например, ставку выше. Обучение от редактора - это тоже очень ценно. Об этом копирайтеру тоже нужно сказать

❌ Ошибка №3. Ждать быстрых результатов

У каждого редактора в один непрекрасный день возникает вопрос: "Когда же наконец эти авторы научатся? Я правлю одно и то же, боже мой, конца-края не видно"

Важно помнить, что у людей разных темп обучения, это нормально. Здесь показателем роста автора будет не полностью безошибочный текст после первых же правок, а уменьшение количества ошибок раз за разом. Если вы видите положительную динамику, это замечательно

Если вы видите, что копирайтер полностью игнорирует правки и вообще не растет, спросите его, серьезно ли он настроен на работу и почему не вносит правки, о которых вы написали. И, если там все плохо и безнадежно, уволить его

❓ С какими еще ошибками и казусами вы сталкивались в работе? Расскажите в комментариях 😊

А я пока напишу пост про свой факап))

💋🧠 Ирина Сун и ее бессменный учитель Опыт Опытович