В Мурманской области топливная компания нарушила права заболевшего сотрудника

Государственная инспекция труда в Мурманской области вынесла предостережение крупной топливной компании. Поводом стала ситуация с ознакомлением работника с приказом о продлении ежегодного оплачиваемого отпуска.

Как следует из материалов инспекции, 1 июля сотрудник покинул рабочее место во время обеденного перерыва из-за ухудшения самочувствия. В тот же день ему открыли листок нетрудоспособности. При этом вечером работодатель составил акт об отказе работника от ознакомления с приказом № 479-к от 18 июня.

В инспекции отметили, что компания не представила документальных подтверждений того, что сотрудник действительно отказался знакомиться с приказом до начала больничного. При этом работодатель подтвердил, что узнал об открытии листка нетрудоспособности 1 июля во второй половине дня.

По итогам рассмотрения обращения инспекция потребовала отменить акт об отказе от ознакомления с приказом и надлежащим образом ознакомить с ним работника под подпись. В дальнейшем при отказе сотрудников от ознакомления с документами работодателю рекомендовали фиксировать такой отказ.

Предостережение объявили 2 октября. В инспекции также напомнили, что при временной нетрудоспособности работника ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок с учетом пожеланий сотрудника.

Арктический Пульс I Мурманск І Главное