Кризис как игра

💡 Ресурсный центр НКО превратился в эпицентр управленческого хаоса и драйва — Лидеры Петербурга собрали смельчаков, готовых проверить свои нервы на прочность в формате живой симуляции.

За 40 минут игрового времени команды по 5 человек, перевоплотившись в топ-менеджмент прогоревшей компании, должны были реанимировать бизнес после провального запуска продукта.

📢 Благодаря четкому руководству мастера по управлению и антикризисному мышлению Анны Моховой участники учились распределять задачи, оттачивать аналитику, управленческую гибкость и умение слышать друг друга.

📲 Молодежный парламент при Законодательном Собрании Санкт-Петербурга