Хочеться прояснити всі речі, які були сказані за останні дні і відповісти на ваші запитання ✍🏻
Перш за все, хотіли б вибачитися за деякі слова – вони були написані на емоціях, але ніяк не відображають реальність. Нам шкода, що так сталось, але вже прийняті міри до деяких співробітників.
Ми за прозорий та чесний кіберспорт по відношенню до всіх сторін. Зарплати мають виплачуватись вчасно і в повному обсязі, а контрактні обов‘язки виконуватись. Тут не може бути іншої думки.
Зазначимо, що всі колишні працівники/гравці Монте не мають жодних фінансових претензій до організації. Ми завжди працюємо чесно і виключно в рамках закону. Впевнені, що до вчорашнього дня ви не чули жодних схожих звинувачень в нашу сторону.
Якщо ви знаєте, як працює кіберспорт, ви маєте розуміти з якими проблемами стикаються більшість організацій тір-2 рівня і нижче. Рейтингова система настільки жахлива, що аби пробитись на вершину – тобі потрібне стабільне фінансування. І навіть це не гарантує тобі успіху. Ти можеш їздити щомісяця на декілька ЛАН турнірів, витрачати десятки тисяч доларів, платити зарплатні, але це все з високою долею ймовірності буде марним. Утримання організації по CS2 у нинішні часи – це про ентузіазм і любов до цієї гри, а не про бізнес.
Останні два роки ми з усіх сил намагались повернути Монте до вершини, тієї, де ми були у 2023. У нас в цей період не було стабільного фінансування, ми стикались з фінансовою кризою, нам приходилось скорочувати штат – все заради того аби команда жила. Так, ми ніколи не були ідеальними. В нас інколи дійсно траплялись затримки заробітної плати (2-3 тижні максимум), але ми все виплачували до останньої копійки і завжди інформували про це гравців. Ми завжди виконували свої контрактні зобов‘язання у повній мірі.
І ось тепер уявіть картину. Ви два роки працюєте заради однієї цілі, вижимаєте усі бюджети команди, знаходите кошти для її існування неможливими шляхами. Ви створюєте команду, яка наче одна сім‘я, де всі один за одного. Ви йдете до своєї цілі разом. Всі гравці задоволені і щасливі знаходитись в цій організації. Ви досягаєте своєї мети, яка була мрією кожного.
Але тут ви дізнаєтесь, що все було зовсім не так, як виглядало. Твої ж гравці, виявляється, вирішили долю організації, капітана та тренера за них самих. Вони не повідомляють нікого ні про що, посміхаються в обличчя і говорять про плани на майбутнє. Але за спиною уже підписані контракти.
І тепер, все що ви будували протягом років знищено. І тепер треба починати заново.
Такі реалії тір2-3 колективів. Це було написано не для того, аби викликати якусь жалість – ні, ми цілком заслуговуємо на ваш хейт. Це написано для того, аби ви розуміли, як працює кіберспорт.
Але тепер хотілось би відповісти на звинувачення гравців з приводу фінансових зобов‘язань, аби ви почули іншу сторону:
1) Виплата заробітних плат і призових
Ми завжди були відкриті і вели комунікацію, ніколи не ігнорували нікого. І ще раз зазначимо – виплачували абсолютно всі заробітні плати гравцям, ніколи не діяли всупереч умов контрактів.
До початку Мейджору в Кельні заробітні плати виплачувались регулярно та щомісяця. Виплати призових за турніри здійснювались відповідно до контрактів, після їх зарахування на рахунок компанії турнірними операторами.
Так саме і після того, як зв’ясувалось, що будучи гравцями Монте дані гравці вже підписали контракти з іншою організацію та після зв‘ясування усіх обставин і деталей, розрахунок з гравцями відбувся згідно усіх умов контрактних зобов‘язань.
2) Виплата за стікери
З приводу виплати за стікери – жодного разу гравці чи агенти не звертались до нас з цим питанням. По-друге, в контрактах гравців було прописано, що вони отримують 100% від власних стікерів і частину від командних. Але за новою системою Вальве, пул ділиться 50/50 по виплатам організації та гравцям. Відповідно, гравець отримав свою частку виплат, а ми свою.
Якщо у вас виникли ще якісь питання до нас – звертайтесь. Постараємось відповісти на те, що вас турбує.
Ваші Монте 🇺🇦
- ❤ 220
- 👍 6
- 😁 6
- 🤬 6
- 👌 5
- 👎 4
- 🔥 1
