MKRT.

7 ТРЕНДОВ КОММУНИКАЦИИ В СОВРЕМЕННОМ МИРЕ

1. Важно не кол-во знаний, а умение их найти и использовать
Да, вы правы. Много знать очень полезно. В этом сомнений никаких нет.
Однако, с момента входа интернета в повседневную жизнь мы получили огромную базу знаний, которая постоянно пополняется. И молодое поколение, которое провело детство играя в счастливую ферму и рисуя картинка на стене во Вконтакте, усвоили, что невозможно выучить все. Но также они усвоили, что важнее всего понять, где вовремя взять нужную, качественную информацию и как ее применить.

Это одно из важнейших отличий в формате коммуникации между теми, кто родился в 2000х годах и тех, кто родился раньше.

#вопросдня
Что вы чувствуете, когда проходите собеседование на работу?

#мысли7дней

⁃ Можно сделать концепцию обучения с упором не на теорию и практику, а на развитие мышления. Я постараюсь сделать.
⁃ Русский дизайн очень разнообразный. Большой упор на практичность и утилитарность, а также на визуал, как смысловое подкрепление. Теперь больше понимаю, почему у нас так много крутых дизайнеров и художников.

#активности

Пришло время организовать первую активность!

Вы очень классные ребята
Хочется побольше проводить с вами время и вне моего канала

И сделаем это через рубрику "Кофе с Артуром!"
Она будет появляться время от времени

Как это проходит?
- Я публикую пост и время встречи
- С первым, кто откликается, мы планируем встречу на чашечку кофе
- Встречаемся и болтаем на разные интересные темы

Первое "Кофе с Артуром!" будет в это воскресенье в 11:00

Откликаться сюда @amkrt

#мысли7дней

⁃ Восприятие лидера в группе людей имеет стереотипный характер, поэтому если человек стал лидером при одной ситуации, то группа сделает тебя лидером и при других обстоятельствах; 
⁃ Русский дизайн, незаслуженно забытая форма коммуникации. С помощью нее можно делать шикарный проект(ы).

Как можно инвестировать в развитие людей?
⁃ Вступайте в диалог. Создавайте каналы в телеграмме, на ютубе и других соц сетях. Транслируйте свое видение мира и обсуждайте его с другими людьми.
⁃ Преподавайте. Передача знания и опыта очень важно в развитии.
⁃ Создавайте продукты, которые развивают мышление людей.
⁃ Создавайте условия, которые облегчают рутинные дела.
⁃ Делайте людям приятно. Эмоциональное состояние людей напрямую влияет на всю их деятельность.
⁃ Не забывайте, что вы чудесны и прекрасны!

А что думаете вы по этому поводу? Инвестируете ли вы в развитие других людей?

Я говорю сейчас не о близких людях, а о людях в целом.
Но почему вообще нужно думать о них, если мне важно свое благополучие.

Потому что мы все должны жить хорошо?
⁃ Мне не важно, как живет Вася из Костромы или Надя и Волгограда. Конечно грустно, если им тяжело, но я с ними никак не связан.

Потому что нужно увеличивать общественное благо?
⁃ Зачем? Мне достаточного того, что я заберу для себя. Сейчас благ столько, что до конца жизни точно хватит.

Надо оставить что-то после себя?
⁃ Это интересный способ покормить свое эго, но на мою жизнь это не повлияет.

Так зачем думать о других людях?
Затем, что умный эгоист осознает свою ограниченность.
Он, как и все люди, ограничены временем, энергией, умом и другими факторами.

Эгоисту важно, чтобы была хорошая медицина, всегда рядом было еда, появлялись новые технологии, которые улучшают жизнь, активности, которые дарят новый опыт и тд.

Он не может принимать участие в развитии каждого из этих аспектов, но может привлекать других людей, чтобы они создавали блага.
И, конечно, важно, чтобы в эти сферы приходили умные люди.

Вклад эгоиста в развитие других людей - это среднесрочные и долгосрочные инвестиции в хорошую жизнь. Пока ты работаешь программистом и делаешь удобное для себя банковское приложение, другой человек изобретает лекартсва, которые тебе пригодятся в старости.

Вот почему умный эгоист, не только создает себе комфортные условия в моменте, но и инвестирует в развитие других людей, силы они впоследствии улучшали условия его жизни.

ЭГОИСТЫ ВСЕХ СТРАН, СОЕДИНЯЙТЕСЬ!

Давайте начнём с того, что я эгоист. Большую часть времени я думаю о вещах, событиях, людях которые в той или иной степени влияют на меня. Мне первостепенно важно мое благополучие.

Если это вам откликается, добро пожаловать в клуб!)
Ничего плохого или хорошего в том, чтобы быть эгоистом нет. Однако, плохо, когда эгоист думает о себе, но не думает о развитии других людей. И плохо это для самого эгоиста.

#вопросдня

(Сейчас без политики)
Какие ассоциации приходят вам при слове «Россия»?

Можете написать слова или прислать фотографии

#мысли7дней


⁃ Глупый эгоист думает только о себе. Умный эгоист думает, как дать выгоду другим людям.
⁃ Каждому человеку нужен свой «уровень власти», без которого он не может.
⁃ Не нужно выходить из зоны комфорта. Ее нужно расширять и внутри осваивать новый опыт.
⁃ Объясняя свою позицию, надо показать, что ты понимаешь ее минусы.

Всем привет!
Ввожу новый формат на канале #мысли7дней .
Каждую неделю я буду коротко описывать мысли о коммуникации и людях, которые приходят мне в голову

Какие-то из них будут превращаться в посты, а какие-то опровергаться)

Channel name was changed to «MKRT.»

Channel photo updated

Пришло время немного обновиться)
Теперь у канала будет новый логотип и название)

Также планирую начать устраивать для участников канала офлайн активности и больше делиться своими мыслями и идеями

Что думаете?
Хотите увидеться?

Всем привет!
Немного выпал из канала, так как был занят решением вопросов для прилета в Москву)

Я уже здесь
Кто хочет встретиться, пишите @amkrt

Ну и уже готовлю новый пост)
Скоро все будет)

#вопросдня

За последний месяц вы сделали что-то впервые в жизни?

Немного напомню о своей профессиональной деятельности)
Я уже много лет руковожу IT проектами и давно хотел придумать решение, которое будет помогать менеджеру в работе. И вот мои первые шаги на этом пути)

Буду рад, если покидаете кармы
И круто, если это подойдет для вашей работы тоже)
https://habr.com/ru/articles/736476/

#вопросдня

Что вы считаете дружбой?
Какие обязательства накладывает статус "друг"?

Подробнее о самом конфликте я писал здесь)

КАК ЖЕ ПРИЙТИ К ЭВОЛЮЦИИ?

Здесь стоит учесть 3 основных момента:
1. Старшему поколению надо принять, что, если они будут продолжать держаться за старую структуру, они в итоге не смогут эффективно существовать в новом обществе.
2. Необходимо изучать молодое поколение. Нужно понять, как формируются новые правила коммуникации, на чем они основаны и какие есть свои сильные и слабые стороны.
3. Определить, как живут люди в новой реальности. Помочь найти новые “правила выживания” и улучшить уже выстроенные.

А что думаете вы? Понимаете ли вы, что важно в коммуникации людям, которые на 10 или 15 лет младше вас?
Видите ли, чем они лучше вас?