Успешный эксперимент с четырёхдневкой закончился её отменой. Эйчар крупной компании рассказал, что сотрудники умоляли ввести такой график. Начальство согласилось. Все работали с понедельника по четверг за ту же зарплату, выполняли прежний объём задач, реже увольнялись и были счастливее. Но руководство решило: раз объём работы можно осилить за четыре дня, то за пять дней получится ещё больше. Поэтому тест прекратили. @retailrus