Кто, а не как - новый вопрос, который меняет все
Большинство людей, начиная строить планы, в первую очередь спрашивает себя: “Как мне достичь этой цели?”. Этот вопрос логичен и вся система образования учит нас искать ответ на него. Но что, если задать себе другой вопрос:
Кто может помочь мне в достижении моей цели?
Фокус на “как” сильно ограничивает ресурсы, на которые мы могли бы опираться, потому что пытаемся идти в одиночку. Объединяя усилия с другими людьми, мы тут же повышаем свою эффективность.
Есть много исследований, что наша мотивация и эффективность в гораздо большей степени зависят от отношений, чем от личных способностей.
Личная эффективность определяется ресурсами, к которым у нас есть доступ, а это в свою очередь, напрямую зависит от отношений, в которых мы состоим.
Автор концепции и одноименной книги “Кто, а не как” Дэн Салливан также видит способ борьбы с прокрастинацей через этот простой вопрос. Прокрастинация, говорит он, - это мощный сигнал о том, что пришло время найти помощников. Вы застряли, и вам нужна помощь.
“Каждый раз, когда я сталкивался с препятствиями, мне нужны были люди, а не ответы на вопросы”
Применение принципа “Кто, а не как” помогает избавиться от прокрастинации и включает в себя два важных шага:
➡️ Прямо и четко сформулировать свои цели
➡️ Спросить себя: кто может помочь мне добиться этого?
Вкладываться в отношения, стараться помочь другим, не ожидая моментальной отдачи, платить деньги за услуги других людей - это все инвестиции. Инвестиции в людей помогают задумывать великое.
Что скажете? Как вам эта концепция?
Post #960
393

- 🔥 6
- 👏 2