Я сидела дома перед монитором и плакала.

предыдущая часть — https://t.me/maria_germany/5941

Открытый технический документ, ничего не понятно, спросить не у кого — все в команде перегружены и перерабатывают. А непонятного столько, что одним-двумя вопросами не обойтись. Я понимала, что тучи сгущаются. Что я не справляюсь.

До этого мне дали неделю, чтобы посмотреть 40 часов записи тренинга — и после этого всё знать. Сорок часов. Причём запись такая, что паузы на обед не вырезали, комментарии не по теме оставили. Монотонно, скучно, ноль практики. Для неё, видимо, этого было достаточно.

Задачи она давала технические — глубокие, детальные, не мой профиль. В команде были эксперты, для которых это было родное. Но они перегружены — компания выжимала из людей всё. Одна коллега бросила курсы немецкого: стабильно пропускала занятия из-за переработок.

При этом я не молчала. Регулярно говорила ей: мне тяжело, задача не мой профиль, мне не у кого спросить. Думала — она входит в положение. Что на финальной оценке это учтут.

Не учли. «Вы не в полной мере справились с поставленной задачей». Сухо. Формально. Ни слова про непрофильность задачи. Ни слова про то, что я сама сообщала о трудностях. Ноль.

Вскоре после этого она вышла на пенсию. Зачем ей нужно было до меня докапываться в самом конце ее карьеры — я до сих пор не понимаю.

Я посмотрела «Одержимость» незадолго до того, как осмыслила всё это. В финале герой всё-таки играет так, что Fletcher кивает. У меня такого финала не было.

Теперь я думаю — и не надо было.

Хотите узнать про мой опыт с биржей труда в Германии?

💔 — знавал я такого человека
❤️ — нет, мне везло с людьми
👀 — хочу про биржу

#работа@maria_germany