​​Сейчас доделывала презентацию для завтрашней конференции и подумала, что пора бы уже и книгу начать писать.
Все время думаю о том, чтобы собрать все маленькие и большие инструменты проектирования образовательного опыта и продуктового подхода в одном месте, чтобы не искать и не вспоминать, в каком посте и в какой презентации про это хорошо рассказала.

Завтра 20 марта буду делиться с HR небольшим обзором того, как можно применять продуктовый подход в развитии персонала. Мой более чем 10-ти летний опыт в T&D и общение с коллегами на конференциях говорит, что здесь еще есть куда расти и чему вдохновиться.

Расскажу:
- Что такое продуктовый подход к развитию персонала
- С чего начать проектирование образовательного опыта до составления программ обучения
- Обзор метрик эффективности образовательных продуктов

На конференцию Telegram HR Day присоединяйтесь завтра онлайн и бесплатно.
Там будут разные классные спикеры — авторы полезных каналов для HR (вот папка для знакомства).

Регистрируйтесь, чтобы получить ссылку на трансляцию и записи выступлений: ссылка на HR DAY