Масштаб ваших достижений ограничивается уровнем ваших притязаний, поэтому при планировании карьеры одним из важнейших факторов является самооценка. Люди, как правило, поднимаются ровно на тот уровень успеха, который соответствует их самооценке. Например, человек с низкой самооценкой вряд ли рискнет предложить свою кандидатуру на освободившуюся должность более высокого ранга, отсутствие веры в свои силы и страх неудачи не позволит ему это сделать.

Но что такое самооценка? Это результат уже случившихся жизненных успехов и неудач. Успешно завершенный проект укрепляет самооценку, проваленная задача – ослабляет. Сочетание успехов и неудач, преобладание одного над другим постоянно формируют самооценку личности.

Поэтому повысить самооценку можно только через практику. Уверенность в себе прирастает делами, а не мыслями! Подумайте о том, что вы давно хотите сделать, но боитесь. И просто сделайте это! В сущности, именно там, куда вам страшно идти, и скрыт весь ваш потенциал.

#потенциал #самооценка #достижения