TGViewer
Из экспертности в устойчивую практику | Виктория Коханая| Методолог- продюсер Из экспертности в устойчивую практику | Виктория Коханая| Методолог- продюсер @lean_hrd · 5.45K subscribers
Post #803 413
Ситуация на рынке труда в июне 2025 года: стабилизация, дефициты и жесткая конкуренция

Отчет HeadHunter за июнь 2025 года показывает, что рынок труда постепенно стабилизируется, но в некоторых сферах соискатели сталкиваются с крайне высокой конкуренцией.

1. Стабилизация по сравнению с 2024 годом
- Спрос на работников снизился на 27% год к году, но по сравнению с маем 2025 года вырос на 4%.
- hh.индекс (соотношение резюме к вакансиям) в июне 2025 года составил 5,5 против 6,5 в июне 2024 — конкуренция среди соискателей снизилась.
- Зарплатные ожидания почти сравнялись с предложениями (75 900 руб. vs 75 500 руб.), что указывает на более сбалансированный рынок.

2. Отрасли с острым дефицитом кадров
- Розничная торговля (hh.индекс 1,8) — критическая нехватка работников.
- Медицина и фармацевтика (hh.индекс 2,2) — мало резюме (3% от общего числа) при стабильном спросе.
- Производство (hh.индекс 3,7) — дефицит сохраняется, но менее выражен, чем в 2024 году.

3. Профессии с жесткой конкуренцией (hh.индекс ≥ 9)
В этих сферах соискателям приходится особенно тяжело — на одну вакансию претендуют десятки кандидатов:
- Маркетинг, реклама, PR — hh.индекс 16,4 (крайне высокая конкуренция)
- Спорт и салоны красоты — hh.индекс 28,0
- Стратегия, инвестиции, консалтинг — hh.индекс 26,0
- Безопасность — hh.индекс 23,7
- Административный персонал — hh.индекс 10,9
- Юристы — hh.индекс 10,8
- Высший и средний менеджмент — hh.индекс 10,9

4. Профессии с падающим спросом
- Управление персоналом: вакансии сократились на 8% за год, hh.индекс 8,6
- IT-специалисты: спрос упал на 31%, но дефицит квалифицированных кадров остается

5. Региональные различия
- Москва: hh.индекс 6,5 — высокая конкуренция
- Дальневосточный ФО: hh.индекс 8,9 — соискателям сложнее найти работу

Совет соискателям: в перенасыщенных сферах (hh.индекс >9) делайте ставку на уникальные навыки и нетворкинг.

Совет работодателям: развивать бренд работодателя, улучшать условия труда и корпоративную культуру.

Отчет HeadHunter "Краткий обзор рынка труда. Июнь 2025" - в комментариях
Есть вопросы❓Пишите в комментариях ✏️
  • ❤ 21
  • 😢 15
  • 🥰 14
  • 🐳 9
  • 👍 1
More from @lean_hrd
  1. Oct 17, 2026🤩 Каналы об HR и карьере — в одной папке. Розыгрыш — вместе с ней 🤩 Ищешь работу, собира…
  2. Oct 13, 2026Люблю моменты, когда у эксперта вдруг складывается картинка! Недавно мы встречались с Ольг…
  3. Oct 12, 2026Открываю запись на индивидуальные разборы на следующую неделю ☕️ На прошлой неделе провела…
  4. Oct 10, 2026Люблю аналитику. Но эта аналитика меня расстраивает Теlemetr про Telegram: Средний охват п…
  5. Oct 8, 2026Post #1287
  6. Oct 7, 2026Post #1285
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →