TGViewer
Teamlead Good Reads – ежедневные советы про менеджмент людей и команд Teamlead Good Reads – ежедневные советы про менеджмент людей и команд @leadgr · 28K subscribers
Post #848 5.5K
Путь из СТО в инженеры

Про то, как из инженера стать тимлидом, а из тимлида – СТО, рассказывают постоянно. Но случаются и обратные истории, когда после десяти лет менеджмента ты окончательно сгораешь изнутри и пытаешься вернуться в уютные объятия любимого фронтенд-фреймворка и предсказуемых релизов. Если вы тоже задумываетесь о том, чтобы вернуться в разработку, эти советы вам помогут.

- Готовьтесь к тому, что технические скиллы вы потеряли – они забываются гораздо быстрее, чем менеджерские.
- Проблема не столько в потерянном умении писать код, сколько в том, что вы разучились фокусироваться на одной задаче, и привыкли работать с постоянной сменой контекста.
- Лучше всего начать с нового технического стека, а не с того, экспертиза в котором у вас была раньше.
- Желательно найти проект, в котором ваш код действительно влияет на пользователей, так будет проще вспомнить забытое удовольствие.
- Избегайте вакансий архитекторов, иначе рискуете быть все так же далеко от кода.
  • 👍 27
More from @leadgr
  1. Oct 9, 2026Новые выпуски тимлидских подкастов 👉"Бреслав и Ложечкин" про то, что такое сложность и от…
  2. Oct 9, 202620 лет назад ВКонтакте выглядел совсем иначе. Да и сама задача развития большой соцплатфор…
  3. Oct 7, 2026«Нива» на Avito.Tech.Conf? Что? Да! Идеальное воплощение слогана конфы: «Для тех, кто дейс…
  4. Oct 7, 2026Где стафф инженеру брать идеи проектов Классическое ожидание от staff-level инженера – это…
  5. Oct 6, 2026Бесплатный онлайн-тулкит по выживанию в IT для руководителей Зарплатные гонки и “розовые е…
  6. Oct 6, 2026Путь менеджера в 2026 Менеджеров сейчас пытаются закопать все, кому не лень – но при этом…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →