Много митингов – плохо. Часть из них не эффективны из-за плохой подготовки организаторов, часть бесполезны и могли бы быть заменены асинхронным общением, а на оставшуюся часть вас вообще позвали по ошибке. Но даже если оставить все это за скобками, даже полезные митинги заставляют вас переключать контекст и отвлекаться от текущей задачи. Если митинги на протяжении дня сильно фрагментированы, вы можете выпасть из работы на весь день.

Одна из практик, которые помогают уменьшить нагрузку от встреч – no meetings days. Это специальные дни, в которые вся компания договаривается не назначать никаких встреч. Держите статью с результатами исследования того, как дни без встреч влияют на продуктивность команд. Сможете использовать его, когда будете убеждать коллег и топов внедрить такую практику и в вашей компании.