В процессе превращения инженера в менеджера самое главное — не потерять хорошего инженера, превратив его в плохого лида ❕

Делимся записью доклада от Head QA Lamoda Оли Ермолаевой на митапе от hh.ru. Она разобрала два кейса, с которыми может столкнуться каждый руководитель — желание инженера стать тимлидом, когда свободной ставки нет, и потребность команды в лиде без подходящей кандидатуры.

Смотрите запись доклада на площадках:
📺 YouTube
📺 VK

#LaTech_speakers