Привет, коллеги!
В этом посте хотел рассказать об одной из ошибок в своей карьере. Я долго работал в веб-студии, меня всё устраивало, я делал однотипные проекты (в основном интернет-магазины). Научился делать это быстро. Начальству нравилось, как я работал, но оклад они не хотели увеличивать. Я посчитал, что такой мощный специалист достоин значительно большего оклада и решил найти новое место работы. Разослал резюме, получил приглашения на собеседования, везде был большой список тем, которыми я должен владеть, всякие аббревиатуры, но я не вникал что это. Считал, что это для нудных ботанов, для теоретиков. А я практик-профессионал, такой специалист всем нужен! Но после пару непройденных собеседований я стал понимать, что происходит в реальности. Оказалось, что таких спецов как я целая куча, и они особо не ценятся. И те практические навыки, которыми я владел, оказались совсем не крутыми. Потому что нельзя быть хорошим практиком не зная теории.
А вы как считаете?