Часто на карьерных консультациях с клиентами мы говорим о резюме, сопроводительных письмах и портфолио. И когда твердые осязаемые вещи уже разобрали, приходим к тому, что знакомо почти каждому в той или иной степени, — к обесцениванию своих заслуг и опыта.

В наших беседах с клиентами я делаю акцент на том, что вопрос поиска работы, карьерные переходы — это вопросы, в том числе, психологические.

Синдром самозванца — одна из частых причин, по которой люди не просят повышения, не откликаются на крутые позиции и тушуются на собеседованиях.

Сегодня хочу поделиться разбором этого феномена. Это может помочь смотреть на вакансии смелее и объективнее.

Лонгрид здесь.