Краткий ответ: никак, если сам не захочешь.
У технических специалистов есть чёткое убеждение: скиллы = большая зп. В реальности всё совсем не так. Вот это поверье:
«вот щас выучу паттерны, алгоритмы, архитектуру и мне сразу как отсыпят бабок».
Но по правде, если свой опыт не продавать и не говорить какой ты классный, никто нормальных денег не даст.
Реальный пример из моей карьеры 👇
Работал в британской компании, получал 6500$. Со мной в команде был другой русский парень. Он делал кучу всего: проектировал, разрабатывал приложение по 10-12 часов и даже на выходных перерабатывал бесплатно.
Мы с ним пообщались и оказалось, что он устроился на мидловскую позицию. Путём несложных вычислений я посчитал его зп около 2800$.
Сам он знал очень много. Но на собеседовании не смог продать свой опыт: говорил скомканно и оценивал себя на миддла. Хотя мог бы уверенно рассказать о своих достижениях и даже немного приврать.
Инженер менеджер мне потом сказал, что я с их точки зрения прошёл собес идеально.
Слушайте популярных блоггеров (нет)
Также такую логическую ошибку подогревают крупные айти блогеры.
Если будешь круто знать техничку то за тобой сразу выстроятся толпы рекрутеров.
Кстати вот мой курс по микросервисам. Купят только избранные.
Да, тех скиллы важны, но куда важнее правильно продать свой опыт, классно пообщаться на собесе и потом еще поторговаться. Поэтому если будете читать о том что невероятно знать вот эту штуку иначе вы дурак недостойный зп сеньора то смело не слушайте.
Что делать???
Все кого я знаю кто зарабатывает хорошие деньги 800+ они постоянно проходят собеседования, а не проходят курс по куберу. Поэтому я бы рекомендовал по мимо качки тех навыков делать упор на хорошее резюме, софт скиллы и проходить как можно больше собесов.