Набор в администрацию является одним из ключевых моментов создания и ведения флуда. Но как же организовать это ? Сейчас разберёмся.
О1. 달 ‹‹ Определитесь ››
Не ищите просто ‹‹ каких-нибудь админов ››. Чётко распишите, кто именно вам нужен. Нажмите сюда и увидите список всех должностей админ. состава !
О2. 달 ‹‹ Анкета ››
Анкета не должна быть длинной, но должна выявлять трудоспособность человека.
Пример анкеты :
1. Ваш юзернейм / Ник и роль.
2. На какую должность претендуете?
3. Сколько времени в день готовы уделять флуду ?
4. Был ли опыт работы в администрации других флудов ?
5. Вопрос: ‹‹ Что ты сделаешь, если в чате начался конфликт между двумя участниками, а владельца нет в сети ? ››
6. Готовы ли пройти стажировку (3–7 дней) ?
О3. 달 ‹‹ Отбор анкет ››
Внимательно рассмотрите каждую анкету и определитесь, кого бы вы хотели видеть в администрации своего проекта. Так же не стоит брать своих друзей / знакомых без опыта в данной сфере, в попытке ‹‹ не обидеть или задеть их чувства ››. Это ваш проект и если вы действительно хотите, что бы все было хорошо, отбирайте анкеты без розовых очков.
О4. 달 ‹‹ Испытательный срок ››
Никогда не давайте полные права сразу ! Возьмите человека на испытательный срок (3–7 дней). Во время которого он должен сделать пару тестовых заданий. Например: админ по нью должен найти 7 новых участников за неделю, админ по сз должен заключить 5 союзов и т.д.