TGViewer
Kadrobot печатает… Kadrobot печатает… @kadrobot_com · 299 subscribers
Post #138 283
​​Всем привет 👋

В современном мире всё очень стремительно развивается, появляются новые технологии, а следовательно, и новые специальности👆

Сегодня я хочу рассказать вам про три новые профессии в сфере HR 🙌🏻

✅ HR-архитектор
Профессия HR-архитектор зародилась на стыке HR и IT. Многие компании стремительно переходят к постепенной автоматизации различных внутрикорпоративных процессов и для того, чтобы это сделать необходим менеджер по автоматизации HR-процессов - HR-архитектор.
HR-архитектор - человек, который понимает как устроены процессы подбора, адаптации и мотивации сотрудников, а также владеет знаниями о принципах работы чат-ботов, внутрикорпоративных порталов и систем мотивации. Задача такого специалиста оценить и определить отвечает ли конкретное решение по автоматизации процессов и мотивации сотрудников запросу компании и оценить полноту и функциональность разработки.

✅Well-being менеджер
Такие специалисты существуют уже, относительно, давно, но только после 2020 года, многие компании осознали важность этого ответвления в сфере HR.
Well-being-специалист занимается разработкой программ по улучшению благосостояния сотрудников компании 😇 Сотрудник следит за ментальным и физическим здоровьем коллектива, придумывает различные социальные активности, новые методы для здоровой мотивации команды, отслеживает этапы продвижения по карьерной лестнице, помогает справиться со стрессом.

✅Talent-менеджер (менеджер по управлению талантами)
Это специалист, который занимается поиском, подбором и раскрытием потенциала сотрудников, а также следит за развитием внутрикорпоративной культуры и вовлеченности персонала в работу ✨ Основные действия Talent-менеджера направлены на мотивацию, вовлечение и удержание сотрудников. Для этого разрабатывается стратегия по управлению талантами, нацеленная на то, чтобы в решении рабочих задач сотрудники использовали весь свой потенциал.
Специалисты по работе с талантами, как правило, хорошо разбираются в психологии поведения человека.

Ставьте ❤️, если вам был полезен этот пост! Мне будет приятно 😌

Подпишись 🤖 @kadrobot_com
  • ❤ 6
More from @kadrobot_com
  1. Feb 3, 2026Всем привет 👋 Сегодня расскажем про наш кейс: единый цифровой контур для закрытого клуба…
  2. Jan 21, 2026Всем привет👋 Новый кейс Kadrobot: чат-бот «Колесо Фортуны» для SOKOLOV 🎡 Прошлый год у н…
  3. Oct 7, 2025Всем привет 👋 📢 Мы сделали геймифицированный чат-бот для стенда AppSec команды «Альфа-Ба…
  4. Feb 17, 2025🚀 Идеи чат-ботов для ивентов 2025: цифровой помощник на мероприятиях В 2025 году чат-боты…
  5. Nov 20, 2024Всем привет 👋 Сегодня обсудим, как QR-коды могут стать настоящими помощниками на различны…
  6. Nov 11, 2024Всем привет 👋 Вы знали, что в Telegram есть интерактивные эмодзи? 🎰🎯⚽️🏀🎲 Они имеют эл…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →