​❗️ Python Backend Middle+;
Компания: Brands Go Digital (https://brandsgodigital.ru/main);
Уровень зп: от 150 000 ₽ до 220 000 ₽ net;
Локация: любая страна и локация;
Формат: удаленная работа;
Занятость: полная занятость, 5/2;
Опыт: от 3х лет и более.

Brands Go Digital - e-commerce агрегатор брендов и дистрибьютор.

Команда BGD имеет глубокую экспертизу в digital, маркетинге, ИТ и бизнес-аналитике. Мы верим в системный подход в менеджменте с особым вниманием к аналитике, бизнес-процессам и ИТ. В 2023 году перед нами стоят большие цели, для их реализации нам нужен middle+ backend developer.

Задачи, которые предстоит решать:

Разработка коммерческих микросервисов для электронной торговли на Python;
Разработка интеграций с внешними аналитическими сервисами, маркетплейсами через API и парсеров для сбора данных;
Разработка инфраструктуры данных для ML моделей;

Стек:

Python 3.6+ опыт 3+ года коммерческой разработки

Основной стэк на Python:

хорошее знание Python, Git, docker, FastAPI, aiohttp, microservices

Прочие скиллы:

Big Data, понимает отличия базы данных, rpc, RabbitMQ, Data Engineering и что такое витрины

Наши ожидания:

Уверенные знания и опыт на Python включая асинхронный стэк;
Базовые навыки DevOps (docker, CI/CD, веб-сервера);
Опыт коммерческой разработки от 3 лет;
Опыт работы в команде на удаленке;
Пишешь чистый организованный код;

Ты точно нам подходишь, если у тебя есть:

Опыт проектирования микросервисной архитектуры;
Опыт работы с большими данными и построения инфраструктуры для ML моделей (DWH/Data Lake, ETL/ELT, Apache Airflow, PostgreSQL, Data Process Mining)

Мы предлагаем:

Удаленный формат работы из любой точки мира и любого часового пояса;
Реальные перспективы профессионального и карьерного роста до лида бэкенда;
Свободу в выборе графика работы;
Уровень зарплаты от 150 000 ₽ до 220 000 ₽ net;
Пространство и ресурс для создания выдающегося кейса на глобальном рынке, в котором вы сыграете ключевую роль в разработке (капитализация 100 млн. долларов в течение 3 лет и опыт создания больших международных проектов);
Размер заработной платы обсуждается с кандидатом на собеседовании;
Работу в стабильной растущей компании;
Возможность реализовать свои идеи и решения, протестировать любую гипотезу — мы открыты к изменениям;
Дружеские отношения и открытые коммуникации в команде.

Как мы нанимаем?

Мы готовы оперативно выходить с оффером, если понимаем, что подходим друг другу.
Есть 3 этапа:

Первичное интервью, которое проводит наш HR-менеджер;
Техническое интервью с техлидом;
Финальное интервью с руководителем.

Контакты:

По всем вопросам обращайтесь в Telegram @leonety_lety или на емаил igwtforever7@gmail.com

┃📚Пройди обучение и
┃зарабатывай от 100.000₽ в
┃месяц - @zBigBrainsz_bot

┃🧑‍💻Получай больше вакансии
┃и подработок в нашем боте
┃ - @NiceJobs_bot